创建省级文明单位实施方案.pdf

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创建省级文明单位
实施方案
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篇一：创建省级文明单位实施方案
20XX 年是深入学习贯彻党的 XX 大
X 中全会精神、全面贯彻落实科学发展
观、推进和谐社会建设的重要一年，也
是创建省级文明单位的验收年。为认真
做好精神文明创建工作，现制定 20XX
年创建省级文明单位实施方案如下：
一、指导思想
以邓小平理论和 “三个代表 ”重要思
想为指导，贯彻落实科学发展观，大力
弘扬社会主义荣辱观，坚持走可持续发
展的道路，按照高起点、高标准、高质
量的要求推动全局精神文明创建工作不
断向纵深发展，进一步提高干部队伍整
体素质 ,造就一支政治过硬、业务熟练、
作风优良、纪律严明、服务规范、清正
廉洁的卫生执法队伍，进一步加强行业
作风建设，强化服务意识，提高服务效
1
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能，营造和谐氛围，为推进卫生监督事
业全面快速发展，提供强有力的思想保
证和精神动力。
二、创建目标
1、领导班子建设好： 思想政治建设、
民主政治建设、工作作风建设、制约机
制建设；
2、三个文明建设好：政治文明、精
神文明、物质文明；
3、三支队伍建设好：党员队伍、干
部队伍、职工队伍；
4、两个作用发挥好：支部战斗堡垒
作用、党员先锋模范作用；
5、两个建设抓得好： 党风廉政建设、
行业作风建设；
6、文明执法、依法行政服务好：严
格行政许可、规范执法行为、落实执法
责任、强化服务意识、优化经济发展环
境，构建和谐荆州。
三、创建要求
㈠、加强领导班子建设
1、领导班子团结廉政、开拓务实，
2
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牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观
念，关心职工生活，妥善解决体制改革
中的各类矛盾纠纷，年内为职工群众办
1-2 件实事。在班子成员中开展 “争三
强”、“创五好 ”活动。
2、坚持 “两手抓，两手硬 ”的方针，
高度重视精神文明建设和文明单位建设
活动，要将文明单位建设纳入年总体工
作计划和目标管理。认真贯彻落实上级
文件精神，做到创建工作有计划，有班
子、有人员、有经费、有措施。
3、强化民主管理，全面推行局务公
开，科务公开制度，虚心听取群众意见，
自觉接受群众监督。
㈡、加强内部科学管理
1、把握发展主题，强化内部管理，
实行绩效考核。围绕廉洁、勤政、务实、
高效的目标，培养一支政治强、业务精、
作风正、守纪律的干部队伍，切实改进
工作作风，提高服务质量和工作效率，
增强单位经济实力，人才实力，科技实
力，管理实力、不断加快发展步伐，跨
3
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入全省同行业先进行列。
2、建章立制，在全面落实单位整改
方案的基础上，加强制度建设，将党建
与精神文明建设制度，行政管理制度修
订完善后装订成册。
㈢、加强文明细胞建设
1、开展 “迎世博、创四城、讲文明、
树新风 ”市民教育 “六百行动 ”。以 “迎世
博、创四城、讲文明、树新风 ”为主题，
动员全局干部职工自觉增强 “精彩世博、
文明先行 ”意识，自觉遵守社会公德、职
业道德，充分展示卫生监督文明