老课时费发放办法.docx

老课时费发放办法.docx老课时费发放方法
老课时费发放方法
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老课时费发放方法
青岛海运职业学校
教师课时费核查计发方法
为了加强教师讲课工作的核查和课时费的统计发下班作，如实反响教师在讲课、科研和其他讲课活动等方面的工作情况，合理安排教师，充分发挥在讲课活动中的积极性和主动性，突出海运学校的办学特色，不断提高讲课质量水平，特拟订本方法。
一、教师课时数的确定
教师计酬课时分为讲课课时和补贴课时两种。
（一）讲课课时
按讲课计划规定，完成由部、教务处下达的课堂讲课和实训、实操讲课的课时，依教研室统计，部、教务审察本质完成的课时数或折算后的课时数为准。计算方法为：
1、理论课的讲课课时， 依照讲课推行计划或培训计划判断的讲课时数（ 1 学时按 1 课 时计）乘以必定的系数折算为标准学时。每门课
程的备课、讲课、指导、答疑、作业批阅等均包括在讲课时数内。计
算方法为：
1）理论课系数为 。
2）教师任教班级人数以 40 人为一标准班， 41-55 人课时系数增加 ,56-70 人课时系数增加 ， 71 人以上及合堂课课时系数增加。
2、课程内所设的实训讲课、 适任评估训练的讲课课时按讲课计划
和培训计划判断的讲课课时数，依照分组情况乘以必定的系数折算为标准学时。计算方法为：
1）教师在校内指导、组织实训、实操课，系数为 。原则上一名实习教师指导 20 名学生。
2）校内不能够完成的实训、 实操项目需到校外并以他人为主指导
的实训、实操课，带班参加指导、管理的教师每天按 3 课时计算。
3、讲课计划规定的考试课程，出试卷（ A 、B 卷电子版并附标准
答案，且切合要求）计 4 课时；阅卷每班级计 2 课时，补考阅卷不计
课时。
外聘教师出试卷（ A、B 卷电子版并附标准答案，且切合要求）一次性补贴 100 元，阅卷每班一次性补贴 50 元。
4、英语听力考试，出题、制带（ A、 B 卷电子版并附标准答案，
且切合要求）计 4 课时，阅卷每班级计 1 课时。英语口语课考试及其
它采用口试的课程，出试卷（ A、B 卷电子版并附标准答案，且切合要
求）计 4 课时，考试每班计 4 课时。
外聘教师所授英语听力课考试同第 3 条中外聘教师出试卷、阅卷
补贴方法一致；英语口语考试及其他采用口试的课程，出试卷（ A 、B
卷电子版并附标准答案，且切合要求）一次性补贴 100 元，考试每班
级一次性补贴 100 元。
5、批阅毕业实习报告，每班级计 15 课时。
6、行政、管理人员在完成本职工作的前提下，经部、教务或相关
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部门领导协调可合适兼课，但原则上兼课每周不高出 8 课时。