湖北治庸问责心得体会.doc

湖北治庸问责心得体会
湖北治庸问责心得体会
湖北治庸问责心得体会
湖北治庸问责心得体会
自 8 月 22 日，省旅游局机关召开治庸问责工作动员大会以来，我感觉颇多，收获也颇多。
一、坚定了理想信念，点燃了奋斗激 - 情。
治庸，首治精神之庸，精神决定我们的工作激 - 情、力度和办法。“无激 - 情，无发展，保持激 - 情焚烧的状态，保持奋发图强、奋斗有为的精神，是一个人、一个政党、一个国
家和民族蓬勃向上的标志。”鸿忠书记对全省年青干部意味深长的这一番话深深地印在了我的心里，也更为坚定了我忠于党和人民干一番事业的决心和信心。“天下事以难而废之者十之一，以惰而废之者十之九。”或许我的素质还不够全面，或许我的人格还不够完善，或许我只是别人眼中的一只小蚂蚱，可是，只需我有一颗无畏艰险、勇于担当的强大的心灵，有一种对党、对人民高度负责的使命感、责任感，我就一定能为湖北旅游的跨越发展贡献一份力量。做到不求无过，只求无愧于心，足矣。正是凭着这样一种信念，今年下半年，我战胜各方困难，尽心投入工作，圆满达成了导游大赛、援疆培训等一系列重要工作任务，得到了服务对象的一致好评。
二、加强了“能力席位”意识，提升了个人能力。
“能力席位”的理念要求我们要不断的提高自己的综合素质，使自己确实有能力担当好自己的职责。湖北旅游的跨越发展，既为我们提供了大显神通、大有可为的平台，也对我们提出了加快知识更新、提高工作水平的新要求，我们工作中遇到的新情况、新问题会越来越多，不熟悉不太懂的领域也会越来越多，不加强学习，不单不能胜任工作，甚至会被淘汰。经验诚可贵，学习力价更高，没有“能力惊慌”，没有学习能力，我们就会成为“在其位不谋其政”的党和人民的罪人。能力席位绝不允许庸碌者据有它。我不愿成为庸碌者，所以在工作中，我一边加强理论知识的学习，一边在实践中磨砺提高自己，边学习边思考，提高认识决复杂问题、推动实际工作的能力。
三、加强了责随意识，心灵茁壮成长。
鸿忠书记说责任之庸危害最大，所以我不学年青人的世故圆滑，也不学那种风险绝不沾边，问题绝不沾身的看似“成熟”，就学敢负责、有担当，在难题眼前敢抓、在矛盾眼前敢管，在风险眼前敢闯的那种。正是有了这种强烈的责随意识，我弄理解了“我是谁、为了谁、依赖谁”，我才摆正了位置、正直了态度、平和了心气，真实做到了正确对待组
织，常怀感恩之心 ; 正确对待他人、见贤思齐，见不贤而自省 ; 正确对待自己， “日三省吾身”，自己素质和涵养在不知不觉中得到了提升。
自然，金无足赤，人无完人，“机关脖的病毒在我身上同样存在，“庸”的症状也偶尔出现，为进一步改良自己作风，提升履职能力，我以《湖北省旅游局岗位能力席位书》为依据，结合本职岗位的能力标准，通过仔细梳理自己存在的薄弱环节，本着“缺什么补什么”的原则，拟订个人能力提升计划：
一、加强学习，不断提高个人综合素质。
一是坚韧不拔地学理论和“三个代表”重要思想，深入学习贯彻科学发展观，把理论学习作为坚定政治信念，构筑思想道德防线的导航，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。
二是自始自终地加强业务学习，特别是学习与人事教育工作有