1
.2
.3
10
.18
19
20
21
26
29
30
31
32
36
1 .36
2 .37
3 .38
4
..38
5
38
40
42
43
44
50
..55
..56
.57
60
...62
68
一、公司基本制度
(一)总经理岗位职责
主持公司的日常行政和管理工作,组织实施董事会决议。
组织实施公司的年度经营计划和投资方案。
拟订公司的基本管理制度,董事会批准后组织实施。
拟订公司内部机构设置方案,董事会批准后组织实施。
制定公司的具体规章。
聘任和解聘除应由董事会聘任和解聘以外的管理人员。
按照国家法律法规和公司的管理制度,组织对员工的考核评议,并决定薪酬奖惩、升降级。
管理、防范、消除经营风险和其他相关风险,保证业务高质量。
聘请律师、注册会计师和资产评估师担任公司的法律和财务顾问。
定期向董事会报告贷款业务运行情况和财务收支状况。
着力打造高素质、守法纪、重道德的经营管理班子和业务团队。
公司章程规定和董事会授予的其他职权。
(二) 副总经理岗位职责
协助总经理管理公司相关日常事务。
分管贷款业务部和风险管理部工作。负责贷款业务管理制度和工作流程的制订和完善。
协助总经理制订和完善贷款审批制度,对参与审批的贷款业务负责。
负责贷款业务的营销管理和收贷收息管理工作。
负责上级交代的其他工作。
(三)业务管理基本制度
第一章 总则
第一条 为加强贷款业务管理,规范经营行为,防范资金风险,优化客户结构,提高公司资产质量,根据国家有关法律依据,结合公司实际,制定本制度。
第二条 本制度是公司经营和管理必须遵循的基本准则,是制定各类管理制度办法的基本依据。
第三条 公司经营和管理必须坚持合法性,安全性,效益性和流动性相统一的原则。
第四条 本制度所指业务是公司对客户提供的小额贷款发放和财务咨询服务。
第二章 贷款管理业务组织体系
第五条 实行审贷岗位分离的原则。 在办理贷款过程中, 将调查、审查、审批、经营管理等环节的工作职责分解,由不同经营层次和不同部门部门承担,实现其相互制约和相互支持。
第六条 按照“横向平行制约”原则,设立业务营销部门和风险管理部门,成立贷款审批(亦称评审)委员会。
业务营销部门承担贷款业务的开发、 贷款产品的设计、 业务的受理、调查、评估和审批后贷款业务的经营管理;风险管理部门承担贷
款业务的合法、合规性审查和整体风险的识别、控制,贷款发放前的资料复核,参与不良贷款的追回和处置; 稽核财务部门负责对发放资料稽核后放款; 贷款审批委员会承担贷款业务的审议, 并承担相应的审批责任。
第七条 实行贷款审批委员会制度。
公司成立贷款审批委员会, (简称贷审会)贷审会是公司贷款业务决策的权利机构, 审议贷款业务事项, 对有权审批人进行制约及支持。
贷审会由董事会成员(独立董事长除外)总经理、主管业务的副总经理、财务总监等人组成。董事长为贷审会主任委员。业务部经理可列席会议汇报相关情况,但无表决权。
贷审会下设办公室, 办公室负责人由风险管理部负责人兼任。 贷审会办公室负责对所有贷款资料进行合法合规性初审, 并负责整理成汇报资料贷审会审批。
贷审会实行以一人一票制表决, 原则上有六位审批人参与即可召
集开会,同意票数达到实到人数五分之四以上(含五分之四)通过。
信用贷款全部通过贷审会审批;有足值抵押物、质押物的在 250
万授信内的贷款,以及保证、联保贷款在 50 万以内(含 50 万元),由总经理召集副总经理财务总监审批;保证、联保贷款在 50 万以上
上报贷审会审批。
小额贷款公司全套运营管理制度 来自淘豆网m.daumloan.com转载请标明出处.