教师要学会宽容
现在的学生知识面广,个性更加突出,经常会作出一些出人意料的举动。如果此时,我们还是按部就班,严格按规矩办事,很有可能会让矛盾更加激化,事情解决不了,反而让学生心里留下不可弥补的阴影。
在去年我所教的班级里曾发生了这样一件事情,有一个女生在年级召开大会时辱骂年级组长,虽然没有公开辱骂,但年级组长讲一句话,她就在下面接一句话,旁边班级的很多同学都听到了,年级组长找她,她也拒不承认错误,在班级中造成了非常不好的影响。年级组长知道我和他们的关系不错,就找我帮忙。我找到该名女生后把她单独约出来和她谈话,我先问她这件事是不是真的,她承认了,并且还很激动的数落起年级组长的不是,说年级组长三番五次的批评她的头发,老是订住她不放,是对她有偏见,她心中非常的愤愤不平,才出现上述一幕。听到这里,我没有批评她,而是先给她讲了年级组长的难处,并让她换位思考一下,如果她是年级组长,每天除了要照顾家庭、教育孩子,要管那么多学生、考虑那么多问题、承受那么大压力,她能应付的来吗?说到后来,我们两人都落下了眼泪,她主动对我说:“老师,我知道错了,我要向年级组长当面道歉,你能陪我去吗?”事情就此得到了圆满解决。其实这名女生平时也是非常乖巧懂事的,只不过太爱惜自己的头发而对老师产生了误解,试想我一来就批评她的不对,强行命令她向年级组长道歉,能够化解她心中的怨恨、能够让她认识到自己的不对吗?
记得叶圣陶老先生说过:“你这糊涂的先生,在你教鞭下有瓦特,在你的冷眼里有牛顿,在你的讥笑里有爱迪生。”因此教师要学会尊重、信任和沟通,这是新课程中大力提倡的新型师生关系,也是时代的呼唤与要求,也是教师学会宽容的必要前提。教师多一份宽容和大度,学生就会多一份自尊和希望;教师多一些理解和信任,学生就会多一些自信和成功。
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