内部管理制度系列 编号:FS-ZD-04015
内部管理制度系列
顺驰物业员工手册文化篇
(标准、完整、实用、可修改)
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顺驰物业员工手册文化篇
Sunchi Property Staff Manual Culture
说明:为规范化、制度化和统一化作业行为,使人员管理工
作有章可循,提高工作效率和责任感、归属感,特此编写。
顺驰物业员工手册:文化篇
第一章核心价值观
我们的核心价值观
使命般的激情
信任并尊重每一个人
永不满足的挑战精神
鼓励创新主动变革
创造奇迹的团队精神
共同发展分享成功
核心价值观使我们与众不同
我们有着优秀的企业文化,核心价值观是我们企业文化
的灵魂,是我们的性格,是我们做一切事情的出发点和根本,
是我们共同的信念,共同认可的深信不疑的原则。
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核心价值观使我们有了信任尊重的文化氛围,使我们有
了创新变革的勇气,挑战性的激情文化,使我们有了合作共
赢的文化,使我们有了重视员工发展的文化。
对核心价值观的坚定信仰,对核心价值观的偏执和执行,
对违反核心价值观的人和事的零容忍,使我们把核心价值观
贯彻在每一个人的一言一行、一举一动中,把核心价值观溶
化在每一个人的血液里,使我们把核心价值观体现在战略思
考、战略执行和期望的结果中。
对核心价值观的偏执创造奇迹
我们对核心价值观具有坚定的信仰,对核心价值观的偏
执和执行;
我们对违反核心价值观的人和事采取零容忍,把不符合
核心价值观的人清除出去,让我们拥有一支有共同信念的队
伍;
我们把核心价值观贯彻在每一个人的一言一行、一举一
动中,把核心价值观溶化在每一个人的血液里;
我们把核心价值观体现在战略思考、战略执行和期望的
结果中,溶入公司的聚焦战略的管理体系和考核奖惩体系的
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所有行动中。
第二章行动纲领和企业战略
我们的行动纲领
行动纲领是对我们多年来实践的
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