创业计划书
伴随社会不停发展，全球化竞争日益猛烈。同时高等教育又快速发展愈加大了现代大学生就业压力。立即面临毕业我们到底应该以何种姿态去面对社会，面对严峻就业压力，成为不停萦绕我们老生常谈话题。大学生进行职业计划，不仅能够帮助自己实现目标，更关键是有利于了解自己，掌握自己竞争优势并能为自己取得自己认为理想职业去做准备。
准备期：还未走出校园正处于准备期我们应该是为未来从事职业知识和能力贮备。这个时期应该以学习专业知识技能为主同时强化职业技能，尽可能多了解和感受社会。在校期间主动参与社团活动锻炼自己胆量能力，提升语言表示能力，加强交际沟通能力，全方面认识提升自我。先整体对社会有一个初步认识并在实践中锻炼和提升自己综合素质。“机会偏爱那些有准备人”充足准备是一个人取得机遇前提和基础。只有自己各方面知识准备充足时，机会来临时才不会让她流失。
立足实际，明确目标，做一个适合自己职业计划。还需要我们养成良好生活习惯，来确定未来走向。增强自我管理意识增加自我管理能力，把职业计划准备工作落实大实际，另外还需要我们做好自我分析并将自己优势充足发挥到以后工作中。搜集相关本身专业就业反方向信息，了解企业对人才需求并依据这些要求衡量本身情况确定未来就业目标，并深入提升自己，加强自我完善。
选择期：毕业后1-3年是确定职业选择，是事业起步阶段，是释放本身能力时期。“万事开头难”好开端是成功二分之一，起步怎样直接关系到以后成败。
创业不是盲目标行动，我们需要在尽可能短时间中对创业所面临种种风险做出全方面分析了解，做好充足心理准备，知识贮备，能力贮备。
创业期：放眼发展战略，认识发展危机，加强自我管理。因资源能力不能满足需求上窘境，所以结合所学专业，决定利用所学专业确定合作创业，创办“虚拟企业”战略来处理资源能力短缺问题。主动利用国家对大学生创业支持，充足把握时间机遇借势创业。大学生创业更多是靠地缘、血缘、亲缘来维系。所以，我们还需要建立广泛人际关系做好天时地利人和三者有机结合。
创业危机对于创业者来说既是挑战又是机遇。在处理战略危机时我们要认清形势，思索全方面，正确分析，善于合作，必需时勇于负担风险。
创业压力很多，我们从中要学习东西也很多。企业正常运行更多是靠管理，所以一定要有一套严格管理体系来维护企业运转。管理制度不仅在制约着一个企业，同时自己也要去推行。只有加强自我管理才能更有力带动企业管理制度，建立规范管理，铸就企业素质。
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