学生会管理制度
一、 责任及管理制度
1. 学生会干事在思想上主动要求进步,含有坚定正确政治方向,保持良好精神风貌。
2. 学生会干事应遵守校纪校规,有良好道德品质和文明修养。
3. 学生会干事在工作中应该起到模范带头作用,吃苦在前,不计得失。
4. 学生会干事应该热心服务同学,责任心强,工作扎实肯干,主动主动,有奉献精神,协调好和老师、同学关系,广泛团结同学,多和同学沟通。
5. 学生会干事办事努力争取从实际出发,正确开展批评和自我批评。
6. 学生会干事应妥善处理学习和工作之间关系,主动参与各项活动。
7. 学生会干事应服从各部部长安排
8. 严禁利用学生会名义做损害学生会这个集体事情。
9. 学生会全体干事团结协作,以身作则,使学生会成为学校一个含有坚强凝聚力和战斗力集体
二、考勤制度
1. 学生会干事必需按时参与学生会组织活动。
2. 学生会干事每次活动、会议,人员因故不能参与,事先必需请假。活动或会议时,迟到者、未请假着或请假未准而私自缺席者全部将给对应扣分。
3. 学生会干事和部长请假,必需向主席或副主席请假,获准后方可生效。
(一)为了加强学生会干部管理,提升学生会干部、干事素质,真正做到奖罚分明,特制订本考评制度。
(二)考评措施
(1)本考评制度实施积分量化,每人每学期基础分为10分,按本制度要求,依据各人工作情况进行扣分或加分。
(2)考评对象:学生会全部干事。
(3)本考评结果将作为对学生会干部任免、奖罚关键依据。一学期考评成绩在9分以上为优异学生会干部干事,6分以上为合格,4分将做为降级使用,2分以下将免去其职务。
(三)个人积分量化标准适适用于各个部门全部干事。
(1)有以下情况者给扣分:
①认真参与学生会等组织召开会议或活动,不迟到、不早退、不无故缺席。主动发表意见和提议,主动交流工作经验和体会。做好会议统计,认真落实好会议精神。
A 缺席一次 。
B 。
C 迟到、。
②开展工作搞自由主义、~。
③大型活动部署会场参与情况:
A 无故不参与者:。
B 迟到且表现不好者:~。
C 迟到但表现良好者:。
④若学生会干事违反校纪校规,情节较轻,采取扣分并作书面检讨,情节严重者,经主席团联合各部部长投票表决是否开除会籍。
三、例会制度
例会是学生会工作组织和自我管理一项关键内容。经过会议能够立即制订安排和总结工作,并立即发觉和处理工作中存在问题和不足,立即传达学校和分部工作安排和相关通知精神。
:例会据情而定,例会时间另行通知。
:初一一分部学生会办公室。
:主席、副主席、主席团、各部部长、副部长
:
(1)会上,各部部长汇报工作情况。
(2)会上,各部部长要立即、全方面将活动过程中同学们反应信息和问题立即反馈,充足交流。
:
(一)提前五分钟到会,
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