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（KPI绩效考核）某大型公司绩效考核制度及考核指标.pdf

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（KPI绩效考核）某大型
公司绩效考核制度及考核
指标 : .
（销售收入按结算价计算）；
考评标准：
考核内容目标指标得分标准考核部门
该项得满分，加发
≥108%
150/人元
月销售累计收入完成率（45分） ≥97% 该项得满分财务部
≥94% 该项得50%
＜94% 该项不得分
注：1、公司加发150/人的奖金由所在部门自行分配；元
b、月销售累计回款完成率=月度累计实际销售回款金额÷月度累计计划销售
回款金额；
考评标准：
考核内容目标指标得分标准考核部门
该项得满分，加发
≥108%
150/人元
月销售累计回款完成率（45分） ≥97% 该项得满分财务部
≥94% 该项得50%
＜94% 该项不得分

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