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水解车间奖惩制度
为便于车间管理,促进工人的积极性,
杜绝一切懈怠、特制定本制度。
1、除设备故障和气压原因每班必须装足 16
锅、每多装一锅奖励当班 60元。'少装一锅 罚款三十元。
2、单锅产量每锅 230公斤,每增加五公斤 奖励10元,降低一公斤处罚 5元。
3、每出一锅湿渣处罚 20元。 '
4、当月全勤的职工每月奖励一百元,月底 单独发放。
5、严格按照规定的工艺指标操作,违反一 次处罚10元。
6、、监督他人的破坏生产的行为,发现并举 报的,经查实奖励一千元,并对举报人的行 为保密。
7、发现有破坏生产的行为的,一律开除,造 成损失的,按损失额赔偿。
8、由于主任指挥不当造成损失的,/ 所有罚款 由主任承担。
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锅炉车间奖惩制度
为便于车间管理,促进工人的积极性,杜绝一 切懈怠、特制定本制度。
1、全月保证正常生产期间水解所需锅炉压力 (以
锅炉汽包气压为准公斤)每班当月奖励一千元,
(其中主任:200元,班长:150)。\
2、当月全勤的职工每月奖励一百元, 月底单独发
放。 \
3、监督他人的破坏生产的行为,发现并举报的 经查实奖励一千元,并对举报人的行为保密。
4、每次蒸汽压力不足公斤或超过 11公斤超过五
分钟的,按一次压力不足计算。每班蒸汽压力不 足要求达到或超过三次的,处罚班组 100元,六
次以上或压力不足超过半小时的 300。,当月压力
不足累计超过五天的罚款一千元。主任处罚所有
处罚数额的50%。 /
5、发现有破坏生产的行为的, 一律开除,造成损 失的,按损失额赔偿。
6、由于主任指挥不当造成的压力不足,/ 所有罚款 由主任承担。
7、除废水处理设备不能正常运行, 发现锅炉加生 水、软水池加生水的,处罚主任 200元。
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