职务罪犯改造策略初探.doc

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职务罪犯改造策略初探
【摘要】职务罪犯在身份、文化、经历、犯罪年龄等方面均呈现一定的特殊性，进而影响其狱改造的心理和表现，这要求监狱在教育改造、刑罚执行、狱管理等方面积极探索针对性的应对措施和策略，并恰当地发挥职务罪犯的协助管理作用，促进监管平安。
【关键词】职务罪犯 特殊性 改造管理 监管平安
　一、新形势下职务罪犯改造创新的必要性
〔一〕职务罪犯改造创新有利于充分发挥监狱警示教育作用
监狱的职能除了惩罚和改造罪犯外，还有预防和减少犯罪功能。其具体表达在通过对罪犯的监管、劳动改造、限制自由等惩罚性手段在教育罪犯的同时起到震慑作用，特别是那些有犯罪企图的人要遵守国家的法律法规，告知他们法律的尊严是不可践踏的，从而到达预防和减少犯罪的目的。目前，我国很多监狱都建有警示教育基地，主要是通过监狱开放日，让罪犯亲属参观，将感受带到狱外，相互传递，让更多的人承受教育，遵守国家法律。通过职务罪犯改造创新，发挥职务罪犯的警示教育作用，让各级党政机关公务员、国家工作人员通过参观、考察、学习，承受廉政教育。特别是通过职务罪犯的现身说法教育，让他们增强防腐拒变能力，自觉抵抗腐败，保持党的纯洁性、先进性。
〔二〕职务罪犯改造创新是贯彻监狱方针“以改造人为宗旨〞的必然要求
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监狱法明确规定，我国的监狱工作方针是：“惩罚和改造相结合，以改造人为宗旨。〞“惩罚与改造相结合〞是我国实现监狱工作宗旨的根本途径。其根本要依法对罪犯实施以思想转变为目的，包括管理、劳动、教育等各种手段在的有系统的改变犯罪思想、矫正犯罪恶习的活动，这些活动是在惩罚的前提下进展，其目的是将罪犯转变成为守法公民。对二者相结合的要在刑罚执行活动中，惩罚罪犯与改造罪犯二者同时并举，努力把握好二者的结合点以到达“改造人为宗旨〞的监狱工作总体要求。职务罪犯改造创新正是寻找二者结合的最正确契合点，从而严格贯彻落实监狱工作方针。
〔三〕职务罪犯改造创新是化解社会矛盾，构建和谐社会必然要求
当前，我国处于改革开展的关键时期，各种社会矛盾凸显，构建社会主义和谐社会，不改革就没有动力，不开展就没有物质根底。但在改革开展过程中，必须高度重视社会稳定，妥善处理好各方面的关系，把改革的力度、开展的速度和社会可承受的程度统一起来，维护社会安定团结，做到以改革促进和谐、以开展稳固和谐、以稳定保障和谐，确保人民安居乐业、社会安定有序