职业病的防治责任规章规章制度总汇编.doc

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职业卫生管理制度汇编
拟制：


xxxxxx某某
发布日期： 年 月 日 实施日期：、组织开展职业卫生宣传培训教育活动，总结推广职业卫生管理先进经验。
四、专〔兼〕职职业卫生管理人员职责
1、认真履行单位职业卫生管理部门的职责，贯彻落实国家、省、市等法规标准、规章制度。汇总和审查各项技术措施、计划，并且督促有关部门切实按期执行。
2、组织参与对员工开展职业卫生培训教育，检查督促员工正确使用个体防护用品。
3、组织开展职业病危害因素的日常监测，登记、上报、建档。
4、协助有关部门编写、制定职业卫生管理制度、职业安全健康操作规程，并对这些制度的执行情况进展监视检查。
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5、定期组织参与现场检查，对检查中发现的职业病危害事故隐患和某某违规行为，有权责令改正，或立即报告领导研究处理。
6、配合政府行政部门的监视检查和对职业病危害事故的调查处理。
7、负责建立单位职业卫生管理台帐和档案，负责统计、登录、存档、申报等工作。
五、技术部门的职责
1、编制单位生产工艺、技术改良方案，规划职业安全卫生技术、劳动保护、职业病危害防治措施等，改善员工劳动条件，促进文明生产。
2、编制生产过程的技术文件、技术规程和操作规程，制作和提供生产过程中的职业病危害因素种类、来源、产生部位等技术资料。
3、对生产设施、防护设施进展维护保养，检修，确保安全运行。
4、对本单位的职业病危害防治工作负技术责任。
六、车间负责人职责
在分管负责人的领导下工作，具体职责：
1、把单位职业病防治的制度、措施贯彻落实到每个具体生产环节。
2、组织对本车间员工的职业卫生培训、教育，加强生产现场职业卫生管理。
3、督促员工严格按操作规程生产，确保个体防护用品的正确使用。严格阻止违章、冒险作业。
4、定期组织本车间X围的检查，对车间的设备、防护设施中存在的问题，与时报告，采取整改措施。
5、发生职业病危害事故时，迅速上报，并与时组织抢救。
6、对本车间的职业病防治工作负全部责任。
七、职业病危害岗位防治职责
，学习职业病危害防治的技术知识，遵守各项职业病危害防治的规章制度和操作规程，发现隐患与时报告。
、维护保养好各种防护用品、器具和防护设施设备。
，并劝阻或制止他人违章作业行为，对违章指挥有权拒绝执行，并与时向单位负责人汇报。
，应向单位管理人员报告，并停止作业，直到危险消除。
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职业病危害警示与告知制度
为了有效预防、控制和消除职业病危害，防止发生职业病，切实保护单位员工健康与其相关权益，根据《职业病防治法》、《工作场所职业卫生监视管理规定》、《工作场所职业病危害警示标识》〔GBZ158〕和《高毒物品作业岗位职业病危害告知规X》〔GBZ/T203〕的有关规定，制定本制度。
一、劳动合同告知
1、单位人事管理部门与新老员工签订合同〔含聘用合同〕时，应将工作过程中可能产生的职业病危害与其后果、职业病危害防护措施和待遇等如实告知，并在劳动合同中写明。
未与在岗员工签订职业病危害劳动告知合同的，应按国家职业病防治法律、法规的相关规定与员工进展补签。
2、单位员工在已订立劳动合同期间，因工作岗位或者工作内容变更，从事与所订立劳动合同中未告知的存在职业病危害的作业时，单位人事管理、职业卫生管理等部门应向员工如实告知，现所从事的工作岗位存在的职业病危害因素，并签订职业病危害因素告知补充合同。
二、公告栏告知
在单位门口、作业场所醒目位置设置公告栏，职业卫生管理机构负责公告有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施、求助和救援。职业病危害因素检测、评价结果公布于作业场所，书面告知应该发到每位员工。公告内容应准确、完整、字迹清晰、与时更新。各有关部门与时提供需要公布的内容。
三、岗位培训告知
单位应该组织员工进展岗前、岗中职业安全卫生教育培训，告知存在的职业病危害，宣传有关职业安全卫生方面的法律法规，学习本单位的规章制度、操作规程、职业病防治知识，开展生产安全事故和职业病危害事故的应急救援演练等。
四、现场警示告知
1、单位职业卫生管理部门应当在产生职业病危害的作业岗位的醒目位置，设置警示标识、警示线、警示信号、自动报警、通讯报警装置、警示语句和中文警示说明。警示说明应当载明产生职业病危害的种类、后果、预