2022保安员培训计划方案.docx

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　　3、培训课程设置
　　①培训目的：通过培训，提高保安员的综合素养和服务水平，培育一支训练有素、纪律严明、文明执勤的保安队伍;
　　②培训项目：
　　A、应知、应会部分










　　公司制度与规定
　　部门制度与规定
　　保安常识
　　服务意识教化
　　礼节、礼貌及员工的行为规范、个人修养
　　辖区设施、设备介绍
　　消防常识
　　B、岗位工作规范
　　岗位礼貌用语、工作方法与技巧
　　岗位工作职责与细则
　　辖区突发事务的处理
　　C、消防培训
　　D、法律常识
　　③培训要求
　　A、培训期间，不得迟到、早退、旷课，违者按上班同等状况处理;
　　B、理论培训时，自带笔和笔记本，仔细做好记录;










　　C、队列训练时，按正规化军事要求操作;
　　D、拳术训练时，不得随意开玩笑，防止训练事故。
　　④考评方式
　　A、理论培训在结束后实行笔试闭卷方式进行，85分以上为优，75-84为良，60-74分为中，60分以下为差;
　　B、军事培训由教员在一个训练阶段结束后进行考核，成果分为优、良、中、差四个等级，详细评分标准由培训教员拟定;
　　C、依据考评等级赐予相应的嘉奖和惩罚。
　　2022保安员培训安排方案(二) 　　依据实际状况，针对全体保安员对业务技能和个人素养，进行全方位的军体素养、治安管理、消防学问等培训。全面提高全体保安员综合服务素养，以体现我公司服务宗旨，塑造良好的企业形象。
　　第一、培训内容:
　　一、保安管理制度(附：保安员守则)
　　1、保安员纪律、职责权限、职业道德规范、礼仪规定
　　2、行为规范
　　3、对讲机运用规定








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