以案为鉴,以案促改心得体会3篇.docx

第 2 页 共 和思想因素上根除违纪行为发生的土壤，标本兼治，不断促进党风廉政建设从量变到质变的提升。
　　只要我们找准核心，抓住关键，咬定目标，相信以案促改工作一定能取得良好成效。
　　以案为鉴,以案促改心得体会2
　　解读 严重违纪案，道出了温水青蛙从量变到质变的原理，说明的是由于对渐变的适应性和习惯性，失去而招灾的道理，在以后工作中，加强以下四个方面内容。
　　一是要有一个良好的政治素质。打铁还需自身硬。作为组工干部必须增强政治敏锐性和前瞻性，提高政治鉴别力和洞察力，要大公无私，严格按党的方针政策办事，自觉端正选人用人思想;要坚持原则，排除各种干扰，顶住各方面压力，抵制选人用人上的不正之风;要公道正派，光明磊落，明辨是非，实事求是、客观公正地评价、对待每一名干部;要甘为人梯，有爱才之心、识才之智、容才之量、用才之艺，求贤若渴，广纳群贤;要安于清贫，耐得住寂寞，抵得住诱惑，始终保持平静之脑、平常之心、平淡之欲、平实之风。










　　二是要有一个孜孜不倦的学习态度。腹有诗书气自华。学习能力已成为领导干部适应社会、把握变化的核心能力。只有坚持学习，不断更新知识，才能适应不断发展变化的新形势，顺利完成时代赋予的新使命;只有不断增加知识储备，才能进一步提高能力、素养和领导水平。要端正学习态度，树立终身学习的永恒学习观，真正让学习成为一种习惯、一种爱好、一种追求、一种享受，不断用人类社会创造的一切优秀成果充实自己，提高自己。要灵活学习方式，坚持向书本学、向实践学、向群众学，真正做到广览群书，博学多才，用知识武装头脑，用理论指导实践。
　　三是要有一个精益求精的工作作风。工作向上攀登，作风向下深入是干部转变作风的重要标志。组工干部工作要赢得党委满意和干部群众满意，就必须有精益求精的工作作风。时刻把精益求精的要求放在心上，就会细致入微地多做得人心、暖人心、稳人心的好事实事，就会设身处地解决大家最关心、最迫切需要解决的问题，就会重视工作中的每一个环节、每一个细节，刻苦钻研，追求卓越，把工作成绩和工作效果放到第一位。要从小事做起，从大处着眼，思考任何问题，都要全面周密，不出疏漏;抓任何工作，都要一抓到底，善始善终;办任何事，都要雷厉风行，一丝不苟，有质有量。
　　四是要有一个服务中心的大局观念。发展是党执政兴国的第一要务。组织工作无疑要紧紧围绕这个中心开展工作，为县域经济发展提供可靠的政治保证、奠定坚实的组织基础、提供有力的人才支撑、凝聚强大的工作合力。要坚持围绕中心抓党建，抓好党建促发展，不断增强发展意识、大局意识、服务意识，自觉将服务发展、促进发展作为组织工作的重中之重，在确定工作思路、部署任务、研究措施、推动落实上，都要自觉地围绕全县的发展大局来思