2021年度医生考核个人总结医生年度个人考核总结.docx

2021年度医生考核个人总结医生年度个人考核总结.docx2021 年度医生考核个人总结 - 医生年度个人考
核总结
总结 1：医生年度个人考核总结
一年的时间很快过去了，在一年里，我在院领导、科室领导及同事们的关心
与帮助下圆满的完成了各项工作，献。
医生的天职就是治病，这些基本工作我这么多年来一直在进步，虽然质变还
是没有发生，不过相信量变积累到一定程度，我就会迎来自己的质变和升华。我在
不断的提升我的思想素质和工作能力，我相信只要我做到了这一切，我就会迎来一
个美好的未来 !
总结 2：医生年度个人考核总结
年即将结束，回顾过去的一年，医务科全体成员在医院党政领导下，深入学习党的十七大的文件精神，坚持科学发展观，齐心协力，努力工作。按照医院的总体部署，重点做了医院改扩建和学科建设两方面的工作。取得了辉煌的成绩，现
将一年的工作情况总结如下：
一、学科建设。
按照学院的要求，围绕着未来将我院建设成为自治区肿瘤专科医院的目标，
根据我院总体规划，进行了学科的设定和人员的编制及培训。
( 一) 学科设置
1、临床科室：总数 32
肿瘤科系： 12
腹部外科 ( 肝胆胰、胃肠 ); 泌尿外科 ; 胸部外科 ; 头颈外科 ; 妇瘤科 ; 骨与软组织肿瘤外科 ; 乳腺外科 ; 放疗 1 科; 放疗 2 科; 靶向介入科 ; 肿瘤内科 ; 血液科 ;
综合科系：总数 20
急诊科 ;U; 心血管科 ; 康复科 ; 神经内科 ; 消化内科 ; 内分泌科 ; 保健病房 ( 老年医学科 ); 呼吸内科 ; 肾内科 ; 血液净化 ; 眼科 ; 麻醉科 ; 产科 ; 儿科 ; 皮肤、变态反应科 ; 同位素 ; 临终关怀科 ; 中医科 ; 蒙医科 ;
2、医技科室：总数 10

放射科 ( 普放 );CTMRI; 药剂科 ; 检验科 ; 病理科 ; 核医学科 ; 超声科 ; 器械科 ; 心血
管电生理室 ; 高压氧科 ;
3、门诊：
肿瘤科系： ( 病房承担门诊 ) 。
综合科系： ( 病房承担门诊 ) 。
独立门诊：心理门诊 ; 肠道门诊 ; 发热门诊 ; 疼痛门诊。
( 二 ) 人员的培训
根据医院 20 年工作整体安排，加快专业技术人员的培养，肿瘤专业的进修是
20 年培训的重点，分期分批派出 14 人赴中国医学科学院肿瘤医院进修学习。 25 人
次参加了短期培训。
二、强化核心制度，提高医疗技术和服务水平。
( 一 ) 临床基础持续稳固，医疗质量稳步提高。
继续围绕着以病人为中心，不断提高医疗质量，从强化核心制度入手，狠抓
医疗技术和服务。医学教，育网 | 搜集整理以质控考核为抓手，责任落实到科室，
对每一位医生进行多层面的考核，直接与收入、晋职和聘任挂钩，取得了良好的效
果。过去几乎 40 左右的科室拿不到全工资，在年底几乎 100 的科室除了全工资之
外，还拿到了奖金。 20 年门急诊患者 45826 人次 ; 住院人数 8151 人次，较上一年
增加了 ; 出院人数 8375 人次，较