快递企业员工劳动合同样本.docx

快递企业员工劳动合同样本.docx快递企业员工劳动合同样本
快递企业员工劳动合同样本
快递企业员工劳动合同样本
XX快递公司劳动合同
甲方： 乙方 :
地址 : 证件号码 :
电话 : 家庭地址 :
同期内，乙方提出要辞工排除合同的，须在 30 日内向主管领导提出版面申请，
往后到人事部办理排除合同手续。⑺乙方在合同期内，应当严格执行公司的商业保密制度，不得对外泄露甲方的商业企划、客户资料、内部价钱等信息，若有违犯，甲方有权予以解雇并追查其责任。
⑻为保障甲方的市场商业权益，乙方在合同期满不再续签后，在XX市市辖区三个月
内不得从事其余快递物流公司的各种工作。若有违犯，甲方有权追查其法律责任。
⑼乙方在工作时期，不得专职或许兼职的从事其余职业。
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⑽乙方一定为中华人民共和国合法居民，恪守国家纲纪，道德崇高，能独立自主自
身合法权益，保护两方经营权益，保证甲方所赐予的经营合法安全。
⑾乙方送达过程中产生延缓，依据公司规定 100 元/ 天的处分。
⑿乙方送达过程中，产生的快件丢失均应按每件 1000 元补偿。
⒀禁止以任何原由扣押（销毁）代送达快件。不然，应肩负法律责任。⒁聘用合同
期满后，乙方如禁止备续签，需在合同到期前一个月见告甲方。
三：劳动合同限期本合同为固按限期劳动合同
合同期从 XX年 XX月 XX日起至 XX年 XX月 XX日止；此中试用期为从 XX年 XX
月 X日起至 XX年 X 月 X 日止。
四：工作内容和工作地址
. 乙方赞同依据甲方业务经营（工作）需要，在 XX快递有限公司部门从事岗位，同时甲乙两方可另行商定岗位详细职责和要求。
⑵乙方的工作地址为：
五：工作时间和歇息休假甲方依据经营活动需要，对本单位职工推行以下岗位歇息制度：
⑴客服，内勤，文员岗位推行标准工时制，乙方每天工作时间不超出 12 小时，每周
工作时间不超出 72 小时，每周起码歇息一天。
⑵操作部、业务部、驾驶员岗位推行禁止时工作制。（包含国家法定节假日推行带
薪休假制度。）
（3）在工作时间内，乙方有事告假，甲方不发当天薪资。
六：乙方劳动酬劳快递员酬劳
1、乙方一定自带交通工具。
2、派件每件 1 元/ 票。
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3、收件按收益的 50%（电动车、摩托车），汽车 60%提取。注：收益额 =收件营业额
物料费 - 中转费。（底薪： 1000 元不包吃住）
4、薪资结算日期
1）每个月 1 号-5 号发薪资。（月结客户的提成薪资须等客户回款后支付） .
2）业务员各自负责各自的客户，包含保护老客户，开发新客户。月结客户的回款要
在次月的 25 号前追回，何时追回何时发薪资。
七：社会保险
⑴乙方生病或非因工负伤的医疗待遇按有关规定执行。
⑵乙方患职业病