的身心乏累，最终也没有所收获。工作是磨练自己，提升自己，完善自己的桥梁。因为不是每一个人生下来都是老板的，通过对工作的投入及精进，才能实现自我幻想和提现自我价值，当然这其中还要实现自我反省，不能一味地去依据自己的思维方式，不管对与错，不去分析和总结;又或者过度的打击自己，一蹶不振，这叫愚念，所以自我反省和总结显得至关重要。它使得我们在工作中不被感性所困扰，激励自我，完成成长自我的过程。
要做好一个顶级工匠，再次就是找对方法。提到方法，就想到了一个词---事半功倍，但这决不是急于求成，或者是投机取巧。我说的是统筹(统筹方法是一种支配工作进程的数学方法，是由数学家华罗庚提出的)。比如，想泡壶茶喝。当时的状况是：开水没有;水壶要洗，茶壶茶杯要洗;火生了，茶叶也有了。
我会怎么做?洗好水壶，灌上凉水，放在火上;在等待水开的时间里，洗茶壶、洗茶杯、拿茶叶;等水开了，泡茶喝。这些道理谁都懂得。但稍有改变，临事而迷的状况，经常是存在的。在近代工业的错综困难的工艺过程中，往往就不是像泡茶喝这么简洁了。任务多了，几百几千，甚至有好几万个任务。关系多了，错综困难，千头万绪，往往出现万事俱备，只欠东风的状况。
由于一两个零件没完成，耽搁了一台困难机器的出厂时间。 或往往因为抓的不是关键，连夜三班，急连忙忙，完成这一环节之后，还得等待旁的环节才能装配。
这就是在正确的时间用正确的方法做正确的事的重要性，不知道您有没有用过，但是我常常用，在家里干家务，在公司里上班我都会用，还有我们书上提到的80/20法则，效率专家艾维`利的“要事第一”原则和管理学家菲利浦、克劳士比DIRFT原则等等，从而使我们的工作得心应手，事半功倍。当然目标的设立就显得特别重要了，要提高效率，做好事情，就要再一起先明确目标。
“心不唤物，物不至”，没有幻想及目标，就没有了动力和方向。所以，无论是工作中的每一件琐事，还是我们人生中的大事，都要实时的设定好前进的方向，用正确的方法，每天进步一点点的实现它。
要做好一个顶级工匠，第四是做好沟通。人类的潜力远远超出人类对潜能的一切联想，恒久追求更完备是是每个工匠都具备的品质，这就须要我们不断开发自己的能量，挖掘潜能。同时，也要懂得借助其他方面的能量，不同的专业学问，他人的信息以及社会的其他正能量。更因为，社会是由人做成的，人的行为离不开社会，离不开每个人。这就有了人际交往以及人际关系。处理人际关系是我们工作中，生活中不不行少的一部分。
现在听到对待关系上我们提到的最多的一个词“利用”。这是我们心中的魔性战胜了爱，渐渐地把人向恶性考虑。假如我们做到你心我心，将心比心，遇事抱吃亏看法，让爱深化内心，带着爱去跟人交际，就不会有利用，就不会有报复等等。这就须要我们做好有效的沟通，沟通是我们之间的思想和信息的转换，有效的沟通，可以消退误会，增进了解，融洽关系，所以要成为一个顶 级工匠要做到：
有问题，不埋怨，去沟通!同事之间要做到开诚布公，干脆沟通，不饶弯子。良好的沟通指的是一种双向沟通过程：倾听——区分——确认——对话。前提是专心沟通。
要做好一个顶级工匠，最终还要酷爱。工作的目的不是为了钱，而是为了华蜜，华蜜不是我们拥有了财宝，而是我们工作的过程。不要把留意力放在钱上，而是要放在你所付出的工作的价值上。华
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