第 2 页 共 与了为期3个月的《****》护士专科培训，通过严格的考核，取得了急诊专科护士的资质证书，同时本年度参与全国会议三次，分别是：《2022年第三届世界灾难护理大会》、《院前急救》参与会议的护士同志回科后进展总结并对全科护士进展授课，增加科室护士的新学问，新理念、新意识，进一步提高了我科护士的综合素养。
1、加强消毒隔离的管理，预防院内感染
严格执行消毒隔离管理制度，谨慎做好科室消毒隔离管理，做到进展无菌操作时戴口罩、帽子，保持各治疗区域清洁无灰尘。标准运用利器盒，生活垃圾袋内制止出现医用垃圾。氧气湿扮装置均采纳一次性包装，一个病人用完后刚好更换，备用氧气表消毒后用无菌包布包袱枯燥保存，消毒液开瓶后标明消毒日期及签名。治疗室、诊室、留观病房做到每日紫外线照耀、消毒液喷洒消毒。每个区域的拖布专室专用等。总之，为了保证各项工作扎实到位，每项工作都有日期及签名记录，以利于质控管理。
2、谨慎做好实习生的带教示教工作。
实习生入科后，首先有总带教教师或护士进步行专科护理平安教育及科室环境、规章制度介绍，每周有小讲课，工作中严格要求，放手不
放眼，出科有考核，同时，生活中给与关怀和照看。本年度承受代职进修4人;完善培训资料，如《***》、《急诊科常规护理操作流程》，并以心肺复苏术、静脉输液、洗胃、静脉留置针的运用、吸氧、皮内注射、包扎止血，急救病人搬运、院前急救、危重症病人护理、气管插管的协作、优质效劳流程、骨折急救、颅脑损伤急救、烧伤急救技术等等为培训内容，开展培训;强化了院前急救，全年共出诊 趟 接回病人 人次，接诊处置伤病员 人，抢救危重症伤病员 800人，抢救胜利率到达95%。
3、踊跃开展以病人为中心的优质效劳活动。
(1)每班设1名导诊护士，主动微笑迎接病人，介绍环境，引导病人就诊，做到首问首接负责、有问必答，随和可亲，主动为患者排忧解难。
(2)供应多种便民措施， 如开水、一次性纸杯、手纸，针线盒，雨伞等。
(3)开通绿色通道，为病人供应全程陪伴效劳，削减病人的顾虑最大限度地赐予关心。
(4)不断提高技术实力，加强培训，严格落实静脉输液流程及标准，将温馨护理与护理技术操作相结合，依据不同年龄、血管的特性和药物的性质，细心选择注射部位，合理选用输液针头，确保穿刺的一次胜利率;
(5)、实行一站式效
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