2022年团支部创建青年文明号工作总结.docx

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2022年团支部创建青年文明号工作总结
一、 上下一心，共同发展
我支部自创建“青年文明号”以来，始终得到上级领导的大力支持和关怀，在处团委的指导下，比照“青年文明号”的标准，仔细组织检查，查找差距，刚好整顿，同时借鉴其他“青年文明号”的先进阅历，取他人之长补自已之短。我支部作为详细工作的落实者，做到常检查常跟进。我们始终围绕“发扬创一流团支部的精神，提高全体青工的凝合力，保证平安生产，文明生产。”争取做到全年工作无事故，无异样，使我团支部的各项工作都能够走在我厂的前列。在上级支部的支持下，我团支部正以“树立‘青年文明号’旗帜，做时代楷模”为行动口号，坚持贯彻“平安生产，平安第一”和“以人为本”的宗旨创建了骄人的业绩。
二、 提高素养、强化管理
我团支部围绕“青年文明号”创建活动，从增加员工思想政治素养和工作业务素养入手，不断提高员工综合素养。首先，加大思想政治教化力度，使每个青工相识到“青年文明号”是团组织对我们每个青工的关怀，而更多的是对大家在以后工作中的鞭策，使每个青工爱岗敬业。大家在每轮班一次的政治学习中，结合本厂、本岗位的实际状况，学习党和国家的政策、方针和《职业道德准则》《职业道德规范》等规定。其次，抓好业务技能培训，期间青工学习和培训10次。在全体青工中开展岗位大练兵活动，不断提高青工业务技能水平，同时做好导师带徒工作，使新参与工作的青工能够很快的熟识工环境，驾驭机修厂状况，更好的融入到班组的工作当中去。通过一系列的学习，使每一名员工达到了工作看法端正，业务娴熟，技术精良，工作效率高，保证了机修厂平安生产。LOcaLhoSt










在强化管理方面，团支部始终以协作党支部的工作为重点，以平安文明生产为目。依据我们厂的基本状况，对人员管理、岗位责任、平安生产，规范操作等各方面都进行了严格的规定，使青工在工作中有纪可遵、有错可究，形成了管理严格、纪律严明的管理风格和标准高、效率好、节奏快的工作作风。
三、 以厂为家、同心同德
作为一个集体，如何使大家上班有一种回家的感觉，从而