2022年临时工劳动协议书.docx

　　兹有聘用单位（甲方）_________________确定聘用乙方（受聘人）_________从事相关工作，经甲、乙双方协商一样，达成如下协议：
　　一、聘用期限
　　自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止，共_________年_________月，其中试用期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止，共_________月。
　　二、乙方应听从甲方工作支配，在聘用期内履行以下义务
　　1、工作岗位：_________。
　　2、职责范围和要求：_________。
　　3、遵守国家的法律法规、甲方的各种规章制度，接受甲方的平安教化、遵守平安规章制度和操作规程，确保平安生产。
　　三、乙方完成本合同规定的岗位工作职责后，甲方应向乙方支付以下待遇
　　1、甲方以现金的形式按月支付乙方工资，月工资标准为人民币_________元；
　　2、甲方支付乙方的其他待遇；
　　3、甲方支付乙方必要的劳保用品和工作工具。
　　四、出现以下状况之一，甲方可以提前解除本合同
　　1、乙方在试用期内不符合聘用条件的；










　　2、乙方违反国家法律法规和甲方规章制度，情节较为严峻的；
　　3、甲方因工作缘由必需撤岗，又无法重新支配工作的；
　　4、乙方因病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原岗位工作的；
　　5、照国家有关规定和《_________》有关条款可以解除劳动合同的。
　　五、有关乙方聘用期间的因病、非因工负伤、因工负伤等保险福利待遇按相关法律法规执行。
　　六、有关因本合同的履行而产生的争议由甲方人事部门和工会组织共同负责调解；调解不成，任何一方可提请_________仲裁机构进行仲裁。
　　七、按国家现行有关规定担当违约责任。丙方自愿为乙方供应担保，并对乙方因本人缘由给甲方造成的经济损失担当连带赔偿责任。
　　八、其他甲、乙双方商定的事项：_________。
　　九、本合同经甲、乙、丙三方签（章）后生效，合同期限届满，合同即行终止，甲乙双方自然终止劳动关系。
　　十、本合同一式四份，甲、乙、丙三方，劳动服务公司各一份。
　　甲方（盖章）：_______________乙方（签字）：_______________
　　_________年________月_______日_________年________月_______日










临时工劳动协议书3
　　甲方：___________________________
　　乙方：___________________________
　　依据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律、法规和政策的规定，经双方同等协商，订立本用工合同。
　　一、合同期限
　　合同期限为一年。即自_________年________月_______日起至_________年________月_______日止。
　　二、工作内容
　　乙方同意按甲方工作须要，在________________岗位工作，履行职责，完成任务。
　　乙方应遵守甲方依法制定的管理制度。
　　三、劳动爱护和工作条件
　　甲方为乙方供应生产所需的劳动爱护用品。乙方应严格遵守