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家政公司劳动合同范本.docx


文档分类:管理/人力资源 | 页数:约10页 举报非法文档有奖
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甲方(盖章):__________________   乙方:_________________________
  代表人(签字):________________   身份证号码:____________________
  _________年________月_______日   _________年________月_______日  家政公司劳动合同范文2










  甲方(用人单位):
  乙方(劳动者):
  甲乙双方依据《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定,在同等自愿、协商一样的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。
  一、合同期限
  第一条 甲、乙双方选择以下第 1 种形式确定本合同期限:
  1、固定期限:自用工之日 2022 年 08 月 01 日起至 2022 年 07月 31 日止。其中试用期自 年 月 日至 年 月 日止,期限为 天。
  2、无固定期限:自用工之日 年 月 日起至法定的终止条件出现时止。其中试用期自 年 月 日至 年 月 日止,期限为 天
  3、以完成肯定的工作任务为期限。自用工之日 年 月 日至 工作任务完成时即行终止。
  二、工作内容和工作地点
  其次条 依据甲方工作须要,乙方同意甲方支配在 公章名称 工作地点从事 岗位(工种)工作。经甲、乙双方协商同意,可以变更工作地点、工作岗位(工种)。
  第三条 乙方应根据甲方要求,按时完成规定的工作数量,并达到 质量标准。
  三、工作时间和休息休假
  第四条 甲乙双方选择实行以下第 1 种工时制度:










  1、实行标准工时工作制度。
  2、实行综合计算工时工作制度。
  3、实行不定时工作制度。
  四、劳动酬劳
  第五条 乙方试用期的工资标准为 元/月(试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者本合同约定工资的80%,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准)。
  第六条 乙方试用期满后,甲方应依据本单位的工资制度,确定乙方实行

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  • 时间2022-03-20
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