解除劳务派遣协议.docx

解除劳务派遣协议（用工单位万派遣员工两方签
署）
要点
（包括解除员工与劳务派遣单位
O由用工单位与派遣员工双方直接
劳务派遣的情况下，用工单位与派遣员工协商解除劳务派遣关系 之间的劳动关系与解除用工单位与派遣员工之间的用工关系）解除劳务派遣协议（用工单位万派遣员工两方签
署）
要点
（包括解除员工与劳务派遣单位
O由用工单位与派遣员工双方直接
劳务派遣的情况下，用工单位与派遣员工协商解除劳务派遣关系 之间的劳动关系与解除用工单位与派遣员工之间的用工关系） 签署。
解除劳务派遣协议
甲方（用工单位）： 法定代表人: 乙方（劳动者）： 身份证号:
甲乙双方经平等自愿协商，就解除劳务派遣事宜达成如下协议：
一、解除安排
.双方经平等自愿协商，同意于 年 月 日（解除日）解除劳务派遣关系
（解除员工与劳务派遣单位之间的劳动关系， 并同时解除用工单位与派遣员工之间的用工关
系）。
.乙方应正常工作至 年 月 日，并配合甲方办理有关交接手续。
二、经济补偿
除正常发放的工资外，甲方应在 年 月 日之前向乙方支付人民币（大
写） （¥元）作为解除劳动合同的经济补偿金。
该补偿包括经济补偿金、代通知金等与劳动关系解除相关的所有补偿。
三、双方确认
.双方确认均了解《劳动合同法》相关法律法规的规定。劳动关系存续期间，双方已依法 签订了书面劳动合同，依法履行了各自义务（包括但不限于社保、劳动保护、档案转移、年 休假等各方面）。除本协议约定的以外，任何一方都不再因为原劳动合同的履行和解除向对 方要求其它报酬、费用、赔偿或补偿。
.乙方与劳务派遣单位（）的劳动关系相应解除。
.甲方与劳务派遣单位之间的权利义务，由甲方与劳务派遣单位另行处理，与乙方无关。 四、附则
本协议一式两份，双方各执一份，经双方签署后生效。
签订日期:
甲方（签章）：
乙方（签字）：
劳务派遣单位确认
本单位同意按上述协议解除劳务派遣关系。
劳务派遣单位（盖章）：
日期： 年 月 日