德胜员工守则.docx

我们列出如下重要事项来表征这个公司：
1998年2月，德胜公司被美国住宅协会吸纳为海外会员，成为中国境内唯一一家进入此协会的企业。
2003年9月，江苏省科技厅批准德胜公司为江苏省高新技术企业。
2003年10月，德胜公司一次性顺当地通过了IS09001：2000质量管理体系和IS014001：1996环境管理体系的认证。
2003年10月，经教化部门批准，由德胜公司捐资创办的德胜一鲁班（休宁）木工学校正式开学，首批学生于2005年6月毕业，并获得中国首批匠士学位。中国政府相关领导及美国、加拿大和芬兰等国驻华使领馆官员参与了隆重的毕业典礼。
2004年4月，同济高校德胜住宅探讨院成立，成为同济高校在住宅领域的研发基地。
2005年8月，由德胜公司捐资成立的、特地招收家境困难的农村学生的休宁德胜平民学校正式开学。凡进入该校的学生，衣、食、住、行、学杂等费用一律全免。










2005年11月，德胜公司被苏州市科技局、苏州市学问产权局确定为苏州市培育自主学问产权重点企业。
2006年11月，“TECSUN德胜洋楼”被江苏省工商行政管理局认定为江苏省闻名商标。
经过数年的发展，德胜公司现已拥有固定资产超过2亿元，在定制别墅类行业中具备强大竞争力，多年来始终稳占行业首位，目前约占80%以上的市场份额。 亩，又在昆山购地236亩建设“德胜昆山工业园”，作为公司的工业生产基地。目前，公司年生产加工实力可以满意1000栋以上的木结构别墅工程所需全部材料（以每幢300平方米计）
八个关健词
1、制度
从《德胜员工守则》上，我们可以感悟到德胜独特的追求。譬如，德胜人信任，“一个不遵守制度的人是一个不行靠的人！一个不遵循制度的民族是一个不行靠的民族！”对于制度的重视如今在中国社会已经越来越普遍，但将个人能否遵守制度与一个人以及一个民族是否牢靠联系起来，德胜人对于遵守制度的强调可以说达到了空前的程度。










在《德胜员工守则》的另一处，记载着德胜董事长聂胜哲讲过的一段话：“我就是为了追求秩序，为了使我们这个民族能够符合现代人的准则而追求民主、自由、追求法制，我肯定不能容忍我熟识的人、我曾经帮助过的人蔑视制度，肯定不行以，百分之百不行以。”这段话可以清晰地看出德胜的追求不仅在于做企业嫌钱，更在于一种以企业为载体，变更中国人格和社会的决心与志气。
2、英雄
在中国，一般人都能、崇拜英雄（这是“混世魔王”的一个源头），家庭的教化是小孩子学习英雄。然而德胜人不这样，他们只推崇踏实的工作作风，只激励员工做一个合格的现代人。德胜董事长聂胜哲这样告诫员工：“今日无论你是杨振宁也好、李政道也好，无论你是陈逸飞也好、张艺谋也好，只要你在德胜工作，你每天早上肯定要默读这句话：我实在没有什么大的本领，我只有仔细做事的精神。”
3、商业腐败
今日，在中国企业中，商业贿赂、偷税漏税大行其道。德胜却是一个例个，它从来不搞政府关系，更不搞商业贿赂，“做事就靠实力和诚恳，能做就做，不能做就不能做”，也不偷税漏税。










在中国，选购人员几乎没有不拿回扣的。商业腐败的猖獗以致道德准则在这个领域已经黑白颠倒。一位局中人告知我，明