辅警试用期满工作总结.docx

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有一条要求是明确的：必需与真正的警-察制服有明显区分。
我还知道了交通协警的职责：公安部最新颁布的《交通警-察道路执勤执法工作规范》明确交通协管员可以担当的详细工作事项。在总结分析交通协管员干脆参加执法引发的一系列问题的基础上，《工作规范》特地规定了交通协管员的工作要求、工作任务和禁令规定。
一是明确了交通协管员要在交通警-察指导下担当部分执勤工作。
二是明确规定交通协管员可以维护道路交通秩序，劝阻违法行为、维护交通事故现场秩序，爱护事故现场，抢救受伤人员、交通平安宣扬、刚好报告道路上的交通、治安状况和其他重要状况、接受群众求助等5项工作。
三是规定交通协管员不得从事其他执法行为，不得对违法行为人作出行政惩罚或者实行行政强制措施确定。在我实践期间，我了解到了城阳的交通现状：城阳各主要道路都存在交通秩序
乱的现象，机动车辆还很好，严格根据交通规则行驶，但电动车、自行车、行人在机动车道行走、闯红灯却屡见不鲜。因此我们的主要任务就是帮助交-警，管理这方面的问题。










另外，对电动车辆的管理，除交-警严格管理外，利用媒体对全社会进行宣扬也是一个好方法，只有提高人们平安行驶的自觉遵章意识，才能进一步改善道路交通环近期，我局交管部门在市区范围内开展了非机动车、行人违法专项整治月活动，将每周
二、四定为非机动车、行人专项治理日。市区各大队分别在主干道设立违法宣扬处理点，并实行发放宣扬材料与办班学习等手段，对行人和骑车人交通违法行为做到管理、教化、惩罚相结合，全面提高广阔交通参加者的文明意识。交通三队为了爱护我们学生的平安，提高我们交通的学问，交通队特地培训了我们，通过培训使我意识到其重要性：
1、加强协警队伍的规范化管理
是当前交-警队伍自身建设的须要。协警是道路交通管理的重要补充力气，协警在正式交通民-警的干脆带领下，帮助交-警进行道路交通平安管理工作，其工作形象好坏干脆关系到交-警队伍的形象。从某种角度讲，协警队伍状况干脆反映了交-警的队伍状况。因此，加强交通协警队伍的规范化管理应提到重要议事日程上来。










2、加强协警的规范化管理是协警自身发展的须要。一个事物的发展必定经验按部就班的过程，协警队伍从无到有、从素养低到高素养本身也是一个逐步学习、提高、完善、发展的过程，目前这支队伍中也还存在不少问题，而规范管理正是解决这些问题的一个重要途径，规范管理将对协警队伍的成熟发展起到非常主动的作用。只有加强协警队伍的规范管理，不断发展完善，这支队伍在交通平安管理中，才能发挥更大的作用。
3、协警队伍有其自身的优势。
大部分协警年龄在25岁左右，是一支年轻化的队伍，在学习方面、体能方面都存在着肯定优势。如：现场抢救、帮助追逃抓扑犯罪嫌疑人等都存在肯定的优势。通过交-警和协警的共同努力，邯郸的交通有了很大的提高，基本上没有违规现象，车辆都根据指定的路途行走。同时我们实践高校生还加大宣扬力度，使居民更加了解交通规则，使他们相识到遵守交通规则的重要性，同时我们高校生也学到了许多东西，我们受益匪浅，使得这次暑假社会实践特别有意我希望下次假期的社会实践还能够与交-警合作，为了城阳交通的有条不紊贡献自己微薄之力。