快运公司人力资源人员需求申请表.docx

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人员需求申请表
申请部门：日期:
招聘岗位名称
需到岗时间
招聘原因：
招聘说明：
申请人签名：
任职条件
专业要求工
作经验
性别/年龄
能力素质
技能要求
部门经理
意见
解决岗位问题能力
5
一态度及能力
品行端正、具备良好的职业道德
5
善于学和技能
8
工作的服从与配合情况
8
工作主动性与积极性
8
乐意与人协调、沟通，具有团队协作精神
8
工作的计划性与条理性，有目标意识
8
行为管理
日常工作管理及自我管理
5
务实与敬业精神，热爱本岗位工作
5
遵守公司各项规章制度及出勤情况
5
对公司及企业文化的认识程度
5
1、通过以上各项的评分，该员工的综合得分是：分：2、该员工的考核等级是：；
A:优秀（90分以上）B:良好（9075分）C:一般（75~60分）D:较差（60分以下）
其他意见：
考核者签字（直接上级）：日期：
部门经理意见
建议转正类别：□提前转正□按期转正□转岗□辞退
其匕意见：
经理签名：日期：
行政人事部
试用期工资：建议转正后待遇：执行日期：
其匕意见：
行政人事部签名：日期：
总经理审批
备注：本表交行政人事部备案，并另附试用期员工转正申报表一份试用期员工转正申报表
日期:
部门
姓名
职位
学历
专业
入职日期
试用期工作总结
工作中的困难及不足之
处
工作改进计划
对公司管理的建议
签名
日期
人员岗位异动申请表
□部门内部调动口跨部门调动日期:
申请人
调出部门
调出岗位
工号
调入部门
调入岗位
入职时间
原薪资
申请新资
申请理由
直接上级签名/日期：
调入部门意见
部门经理签名/日期：
调出部门意见
部门经理签名/日期：
行政人事部
意见
部门经理签字/日期：
总经理
审批
总经理签字/日期
员工离职单
申请日期：离职单编号:
离职员工填写
工号
部门
姓名
职位
入职日期
预计离职日期
离职原因（可附报告）：
离
职审批
部门主管
部门经理
行政人事部经理
总经理
部门经理批示离职时间与意见：
经理签名：
行政人事部面谈记录
内容：
行政人事部：
离职手续办理窗口
（一）所属部门
（二）物料室
（三）IT部
（限电脑使用人员）
（四）行政人事部
移交项目
说明
移交项目
说明
移交项目
说明
移交项目
本职工作事项移交
文件资料
电脑设备完整性与编号
办公用品/钥匙
文件/资料/等
工具
电脑密码检查与注销
劳保用品（如：服装）
工具办公用品
物料
电邮密码检查与注销
培训违约金
其它
其它
其它
识别卡/其它
小计：元
小计：元
小计：元
小计：元
经办人：
经办人：
经办人：
经办人：
财务
部
结算
遗失或损坏扣款兀，其它扣款兀；
经办人：财务经理审核：
说明：一、二、三、四各经办人确认移交工作无误后，填写“Y”或“0K',若有缺损或扣款项，要求在空白处注明
扣款金额，最终待财务部结清后方可认定离职手续办理完毕。
窃|湖南全日逋抚快运一员工辞退单
申请日期：辞退单编号:
用
人
单
位
填
写
工号
部门
姓名
职位
入职日期
预计离职日期
辞退原因：
部门主管：部门经理核审：
行政人事部面谈记录
内容：
经办人：
总经
理
意见
总经理批准：
离职手续办理窗口
（一）所属部门
（二）物料室
（三）IT部
（限电脑使用人员）
（四）行政人事部
移交项目
说明
移交项目
说明
移交项目
说明
移交项目
本职工作事项移交
文件资料
电脑设备完整性与编号
办公用品/钥匙
文件/资料/等
工具
电脑密码检查与注销
劳保用品（如：服装）
工具办公用品
物料
电邮密码检查与注销
培训违约金
其它
其它
其它
识别卡/其它
小计：元
小计：元
小计：元
小计：元
经办人：
经办人：
经办人