[职代会制度检查.doc

1 、新城区行业或企业职代会(职工大会)审查申报表 2、 xx 街道 xx 行业职工代表大会细则(仅供参考) 3、 xxxx 企业职代会(职工大会)细则(仅供参考) 附件 1: 新城区行业(企业) 职代会(职工大会)审查申报表行业( 企业) 名称隶属上级工会本次职代会届次职工总数职工代表总数其中: 领导干部数一线职工数职代会召开时间职工代表到会人数职代会主要议题职代会通过决议附件 3:xxxx (企业单位全称) 职工代表大会(职工大会)细则第一章总则第一条为认真贯彻党的全心全意依靠工人阶级的工作方针, 保障职工的主人翁地位和民主管理权力, 充分发挥职工的积极性和创造力, 促进企业单位稳定发展, 依照《西安市企业民主管理条例》和有关法律规定,制定本细则。第二条职工代表大会是企业民主管理的基本形式,是职工行使民主管理权力的机构, 按照民主集中制原则履行职权。第三条职工代表大会接受党的思想政治领导, 贯彻执行党和国家的方针政策, 正确处理好党、政、工三者关系以及国家、工会和职工之间的利益关系, 在法律规定的范围内行使职权。第四条职工代表大会支持行政依法生产经营和管理, 教育职工遵守法律法规,履行法律、法规的权利和义务。第五条企业行政应当为企业职工代表大会提供条件, 保障职工依法享有知情权、参与权、表达权和监督权。第六条企业工会是职工代表大会的工作机构, 负责职工代表大会的日常工作。代表和组织职工进行民主管理和民主监督,依法独立开展工作。第二章职工代表大会的工作制度和职权第七条本企业职工人数属一百人以上的企业,建立职工代表大会制度, 职工代表人数为( 三十九)人。( 属职工人数不足一百人的企业应当建立职工大会制度。职工大会的职权、组织原则、会议程序、议事规则等与职工代表大会相同。) 第八条职工代表大会每届任期三年(或者五年) , 每年至少召开一次会议。职工代表大会应当有三分之二以上的职工代表出席,方可召开。职工代表大会闭会期间, 经企业、企业工会或者三分之一以上职工代表提议,可以临时召开职工代表大会。职工代表大会会议议题应当围绕职工代表大会职权, 由企业工会根据职工代表意见提出,与企业协商确定。第九条职工代表大会选举或者作出涉及职工切身利益的重要决议、决定, 应当采取无记名投票方式, 经全体职工代表过半数通过。第十条职工代表大会建立联席会议制度, 负责处理职工代表大会闭会期间需要解决的重要问题。第十一条职工代表大会依法行使以下职权: (一) 听取关于企业生产经营管理及发展规划等情况的报告; (二)讨论企业有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等涉及职工切身利益的规章制度或者重大事项, 提出意见和建议; (三) 审议通过集体合同草案以及劳动安全卫生、女职工权益保护、工资调整机制等专项集体合同草案; (四) 选举或者罢免参加集体协商的职工一方代表;(公司制企业中的职工董事、职工监事) (五) 监督企业执行劳动法律、法规, 履行集体合同和劳动合同的情况; 监督企业实行厂务公开, 执行职工代表大会决议、决定以及办理职工代表大会提案的情况。第三章职工代表第十二条职工代表由企业的一线职工、技术人员、管理人员、企业负责人组成。其中一线职工代表的比例不低于百分之五十, 中层以上管理人员代表的比例不超过百分之二十。女职工代