免费分享创新部队工作自我鉴定【"十五"期间军队卫生工作】"十五"期间, 军队卫生工作认真贯彻军委、总部指示精神, 积极推进各项卫生改革, 扎实组织卫生服务保障和疾病预防控制, 、卫生改革取得突破一是医疗保障制度改革全面推开. 在试点的基础上, 正式出台《军队医疗保障制度改革方案》,于 XX 年在全军顺利推开了以分类保障、合理医疗、统定结合、持卡就医为主要内容的医疗保障新模式. 加强政策宣传和检查指导, 组织医改工作效果评估, 及时研究解决了医改实施中出现的问题. 总体上看, 医改在全军运行顺畅, 军人免费医疗、家属优惠医疗、职工保险医疗相结合的新型医疗保障制度已经基本确立. 二是卫生物资采购制度改革取得明显成效. 不断推进药品、医用耗材和医疗设备招标采购改革, 逐步建立起药材订购计划、采购和经费结算三者分离、相互制约的管理机制, , 全军实行招标采购的药品、医用耗材和医疗设备总价值 70余亿元,节约经费 6亿余元. 二、卫生服务水平稳步提高一是为部队优质服务深入开展. 全军各级医疗机构积极开展为部队优质服务" 达标创先"活动, 每年派出 1000 年中, 全军医院通过对外医疗有偿服务收入补贴军队伤病员医疗经费37 亿元, 缓解了供需矛盾. 制定了《军队医疗机构医德医风建设规定》, 组织了全军医院为部队服务抽查和问卷调查. 对驻高原、海岛等边海防部队卫生工作情况进行了调研, 100 所医院对口支援 105 所西部贫困县医院, 取得了明显效果. 二是医疗机构建设和医政管理进一步加强. 加强医疗机构学科技术建设, 坚持中西医协调发展, 严格落实医疗护理操作常规, 医疗技术水平和服务质量稳步提高. 颁发了《军队医疗事故处理办法》, 总部和大单位统一编设了医疗事故技术鉴定工作办公室, 协同军地有关部门制定了军人残疾等级评定标准、管理办法等系列法规制度. 三是干部医疗保健水平得到较大提高. 狠抓了干部年度健康体检和疗养制度的落实, 圆满完成重点保健对象和重大活动医疗保健任务. 协调解决了红军时期和抗日战争时期参加革命的部分离休干部提高医疗待遇问题, 调剂专项经费为承担医疗保健任务较重的部分单位补充更新了医疗设免费分享创新备,协调有关部门开展了疗养用房和医院干部病房整治,改善了干部医疗保健条件. 《军队实施<药品管理法>办法》和《部队卫生装备管理规定》, 圆满完成部队药材供应、卫生装备检修等任务. 加强监督检查和合理用药宣传指导, 及时查处了部分单位制售假冒伪劣药品等案例. 、疾病预防控制成效明显一是及时防控了非典等重大疫情. 积极开展重点传染病的预防控制,对部分部队发生的食物中毒和肝炎、 XX 年抗击传染性非典型肺炎的实践中, 迅速启动了应急
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