培训学校招生方法.docx

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1. 校校联合，不同的学校之间进行联合，比如辅导类学校和外语类学校动漫类学校合: .
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1. 校校联合，不同的学校之间进行联合，比如辅导类学校和外语类学校动漫类学校合作推荐学生，资源共享。
2. 单页发放过程中注重单页特点，和使用应进行结合，比如发放日历式单页，书皮式单页。有优惠券的单页。或者挂历式单页。可读性单页注意本身的教学水平，对于学校满意度高的学生进行拉拢，发展成为学校的招生代理。
这些学生还可以帮助学校解决学生闹事问题。
5. 4•可以操作一些会员结合的单位，比如和高端幼儿园合作发展少儿英语可以进行群运作，比如通过校园代理，加入学校校内的群，进行宣传培训学校的招生不要和公立学校的招生向冲突。
7•多去些县级的学校，进行全日制招生，县级的学校比较好谈。
，忘记了口碑失去了信誉那么一切好的方法都没有效果9咨询老师要对报名的学校一条龙跟踪。随时注意和处理学生在上学过程中岀现的问题。、10咨询老师要在了解学生的前提下，抓住学生的需求点。
1. 征服真正的掏钱者•中小学生正是好玩的年纪，一般不会主动要求去参加课外培训的，。外册子的内容也很重要，俗话说"授之以鱼不如授之以渔"因此除了在册子上写一些英语知识外还要介绍一些英语学习方法（一定要是让家长一看就特佩服地方法）,让家长知道，这个培训班绝对有实力把自己的孩子培养成优秀的英语人才•大树法则。把招生简章夹在报纸里面，让送报纸的人帮着发，这个成本不是很高，见效也是比较快的，不过要给报摊或送报人满意的回扣。
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1. 培训中心初期设计彩页总想面面俱到，内容安排过多，密密麻麻的整版文字介绍，发至家长手中，家长很难有耐心读完，这类彩页要忌讳使用。
2. 彩页设计要遵循几个要点：色彩明快，内容简洁，重点部分醒目。如价格明码标价，特别是我们金铭的性价比还是挺高的。文字方面突出教材的权威性和新颖性，教师的培训层次及专业水准，公开课或试听课的时间地点（有奖试听配合活动），制作精美图片。
报纸广告多以软文为主，结合举办的活动及公开课的情形对自己教学的特色进行介绍少儿英语培训学校考勤制度2012-02-0922:42教职工考勤、管理制度
为了加强全体教职员工的组织纪律性，严格教师队伍的管理，端正教风，保证学校教育教学工作的正常开展，根据本校实际，制订教职工考勤制度：
工作时间安排：学校所有的教职员工每周一休息，二、三上午休息；其余时间上班；
*签到制度。每天上班时间为：8：00-----12:00;13:30----17:30;教师上下班应自觉在传达室或前台处签到，认真如实填写到校及离校时间（上班迟到者到教务处或校长室签到），不得代签。
实行坐班制。教师上班时间，因事外出（含到教师宿舍），要向课长、教务管理或行政主管请假，上班时间不得在校园特