2014教师工资改革方案.doc

2014教师工资改革方案.doc2014 教师工资改革方案 2014 教师工资改革方案, 教师是祖国儿童的园丁,他们的工作担负下一代的教育问题,责任重大但是收入却很微薄,所以教师工资改革是很多人都赞同的政策,以下是管理资料下载网带来 2014 教师工资改革方案,范文全文如下: 2014 教师工资改革方案最新教师岗位工资标准,中小学教师工资新规定: 人力资源和社会保障部部长尹蔚民在 26 日召开的全者说, 2014 年是全面贯彻落实党的十八届三中全会精神、全面深化改革的第一年,人社部将重点做好促进就业、缓解“双轨制”“待遇差”、改革中小学教师职称、完善机关事业单位工资人事制度等方面的工作。开发更多适合高校生岗位“预计 2013 年全年全失业率控制在 % 左右。”尹蔚民说, “我们将高校毕业生就业工作放在首位,全力推动落实国务院新出台的高校毕业生就业创业扶持政策,实施就业促进计划,基本实现了就业水平不降低、有提高的目标。”“初步确定,明年城镇新增就业 1000 万人以上,城镇登记失业率控制在 % 以内。”尹蔚民坦言, “目标更加积极,任务更加繁重。” 2014 年,将制定实施促进高校毕业生就业创业的扶持政策,开发更多适合高校毕业生的就业岗位,并规范招人用人制度,努力消除各种就业歧视。改革中小学教师职称制度“明年人社部将完善人才评价机制,分类推进职称制度改革。”尹蔚民说, “同时全面实施中小学教师职称制度改革,启动工程技术人员职称制度改革试点。”据了解,我国从 2009 年启动中小学教师职称制度改革试点,这项改革的重点是将原来独立的中学教师职务系列与小学教师职务系列统一并入新设置的中小学教师职称( 职务)系列。在职称等级上,设置从正高级职称到员级 5 个等级,依次为正高级教师、高级教师、一级教师、二级教师、三级教师,与职称的正高、副高、中级、助理、员级相对应,并完善与之相配套的评价标准和办法。结束语: 2014 教师工资改革方案, 教师是祖国儿童的园丁,他们的工作担负下一代的教育问题,责任重大但是收入却很微薄,所以教师工资改革是很多人都赞同的政策,希望本篇 2014 教师工资改革方案能为您的工作提供便利。