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工伤赔偿标准表.doc


文档分类:法律/法学 | 页数:约4页 举报非法文档有奖
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文档列表 文档介绍
待遇项目

工伤赔偿标准表
享受条件 计发标准 发放单位 备注
医疗费用
住院伙食
补助费、
交通、食宿费
23 个月本人工资
工伤保险基金

四级伤残
21 个月本人工资
工伤保险基金

五级伤残
18 个月本人工资
工伤保险基金

六级伤残
16 个月本人工资
工伤保险基金

七级伤残
13 个月本人工资
工伤保险基金


八级伤残
11 个月本人工资
工伤保险基金

九级伤残
9 个月本人工资
工伤保险基金

十级伤残
7 个月本人工资
工伤保险基金



根据不能自理程度分三个等级
1、生活完全不能自理;
2、生活大部分不能自理
3、生活部分不能自理
参考:各地区 2010 年度职工月平均工资。
4、农民工可以一次性享受此长期待遇。
本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业
病前 12 个月平均工资, 本人工资高于统筹地区职工平均工资的 300%的,按照统筹地区职工平均工资的 300%计
算,本人工资低于统筹地区职工平均工资 60%的,按照
统筹地区职工平均工资的 60%。






一次性
工伤
医疗
补助金

一级伤残
本人工资 90%
工伤保险基金
二级伤残
本人工资 85%
工伤保险基金
三级伤残
本人工资 80%
工伤保险基金
四级伤残
本人工资 75%
工伤保险基金
五级伤残
本人工资 70%
工伤保险基金
六级伤残
本人工资 60%
工伤保险基金
五级伤残
44 个月社平工资
工伤保险基金
六级伤残
38 个月社平工资
工伤保险基金
七级伤残
26 个月社平工资
工伤保险基金
八级伤残
20 个月社平工资
工伤保险基金
九级伤残
14 个月社平工资
工伤保险基金
十级伤残
8 个月社平工资
工伤保险基金
五级伤残
22 个月社平工资
用人单位
六级伤残
16 个月社平工资
用人单位
七级伤残
10 个月社平工资
用人单位

1、 工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,
停发伤残津贴,按照规定享受基本养老保险待遇。
2、 基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤
保险基金补足差额。
3、 伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,
由用人单位补足差额。
4、 农民工可以一次性享受此长期待遇
1、五

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文档信息
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  • 上传人泰山飞鸟
  • 文件大小223 KB
  • 时间2022-04-10