钻石园竞聘上岗方案.doc

钻石园竞聘上岗方案.doc钻石园竞聘上岗方案株洲市幼儿园钻石园竞聘上岗方案指导思想:为了进一步推进管理体制改革, 激活员工的危机意识、竞争意识、服务意识、质量意识,经幼儿园园长办公会决定,根据“德、能、勤、绩”和“公开、公平、公正”的原则,按照自愿申报、竞聘活动、组织考核、公开聘任,张榜公示等程序对所有愿意在钻石园任聘的人员实施公开竞聘。通过竞聘把一批政治素质好、业务能力强具有开拓进取精神,全心全意谋发展的员工聘用到幼儿园员工队伍中来。实施办法:一、成立岗位竞聘考评领导小组组长:刘亮辉副组长:帅常恺罗芳成员:袁自强、刘爱良、罗智芳、唐武娇附:考评领导小组职责 1、收集、审核竞聘人资料。 2、组织竞聘人员参加竞聘活动。 3、组织考核,确定各岗位人选。二、竞聘的条件及办法 1、各竞聘者提交本人身份证、学历证、获奖证原件和复印件。、 2、每一位竞聘者可选择申报两个岗位; 3、竞聘者必须符合幼儿园制定的条件、要求、职责; 4、竞聘者必须准备书面竞聘方案,在竞聘开始时,提交岗位竞聘领导小组。三、竞聘流程及时间安排 1、竞聘动员大会(时间: 2004 年 7月5日下午 5:30)。 2、对现有中层干部进行任职评议( 2004 年7月8日中午 12:00)职工评议 60,考核小组评议 40。3、公开申请报名( 1)2004 年7月9日中午 12:00,应聘者到竞聘考评小组领取竞聘申请表。( 2)2004 年7月9日下午 5:00之前,应聘者将填好的竞聘申请表交考评小组。(每人可申请两个岗位) 4、2004 年7月12日中午张榜公示申报结果。 5、竞聘者方案准备。 2004 年7月12- 16日,竞聘者根据自己的岗位就竞聘方案、竞聘演讲进行准备。 6、竞聘演说、竞聘答辩。( 1)7月13日-16 日,申报助教的人员组织教学活动;( 2)7月17日上午 8:30申报中层干部的人员竞聘演讲、答辩。 7、民主测评、组织考核、综合评价。( 7月20日) 8、公布竞聘结果,签订岗位合同。( 7月21日)株洲市幼儿园钻石园竞聘上岗对象 1、本次面向社会招聘的人员。 2、2004 年在市幼儿园钻石园工作的所有愿意继续留用的员工。株洲市幼儿园钻石园竞聘的岗位设定教学园长助理: 1人后勤园长助理: 1人年级组长: 3人保育组长: 1人教学班班长: 14人助教: 14人保育员: 14人总务(兼维修、司机等): 1人食堂班长: 1 人食堂厨师: 1人食堂勤杂: 3人株洲市幼儿园钻石园各岗位的工资设置 1、按 2004 年上学期各岗位的工资设置。 2、2004 年下学期如仍在上期原岗位上竞聘上岗的人员,岗位工资在原基础上加 10元/月。 3、对外招聘的保育员 2004 年上学期和下学期均竞聘上保育员岗位者加 20元/月。 4、2004 年下学期增设保育组长岗位,岗位工资在原基础上加 40元/月。表一:株洲市幼儿园钻石园中层干部岗位竞聘演讲、答辩评分标准项目分值内容仪表、仪容 10分是否整洁、端庄、大方语言表达 10分是否顺畅、流利、准确目标 15分是否明确、科学、合理思路 20 分是否清晰、具有创造性措施 20分是否得力,具有创造性和可操作性答辩 25分是否清晰、准确、全面合计 100 分表二:株洲市幼儿园钻石园竞聘助教岗位教学活动评分标准一、测评对象:申请助教以及专职教师岗位成员二、测评内容: 标准 1、选材独特