提高平安意识、防范意识风险意识，做为员工，你工作的环境是高危环境，必须树立一种平安意识，时时刻刻不能掉以轻心，干任何工作不能图省事，抱侥幸心理，麻痹思想、图省事，可能就会事故上身，侥幸心理就可能给事故可乘之机，麻痹思想就可能埋下祸根，首先自提高平安意识、防范意识风险意识，做为员工，你工作的环境是高危环境，必须树立一种平安意识，时时刻刻不能掉以轻心，干任何工作不能图省事，抱侥幸心理，麻痹思想、图省事，可能就会事故上身，侥幸心理就可能给事故可乘之机，麻痹思想就可能埋下祸根，首先自己从思想深处要标准自己的行为。要上平安岗，标准岗，干平安活、标准活，干任何工作，先想平安，不盲目生产，不突击生产，要有章可循，有法可依，违章的事不干，有危险的地方要有规程、措存在，世上没有绝对珠平安，但你必须做好防范，从点滴的小事养成一种平安意识，自保意识，然后上升到互保意识，这就到达了一种有防范心理的防范意识。如果有这几种意识在脑海里扎根，在工作中养成安自然有了保障，因而提高员工的平安意识是最根本、最根底的工作。
第三平安靠大家，关系你我他，平安不是一个人的事，也不光是企业的事，是大家的事，是社会的事，因为每个人是家中的一分子，也是企业的一分子，也是整个社会的一分子，你的安危牵系社会，企业、家庭诸多方面。因而平安要靠大家联手，相互监督，相互提醒，相互保护、保护、常言说的好：“一人把关一人安，众人把关稳如山〞。人是不能脱离社会单独生存的，人是社会性的动物，现代工业化大生产更是离不开社会化。人与人之间有分工，有合作，共同进行社会化大生产，这才是工业社会。那么工业社会的平安生产问题也是人与人之间的社会性问题，因此说，平安管理不是哪一个人的事，而是员工所在企业整体的事。
平安是管出来的，凭的是铁腕管理，奖罚硬兑现，讲没有人听，罚款有人怕。平
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