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聘用舞蹈教师合同范本
聘用舞蹈教师劳动合同范本1
　　甲方（用人单位）名称：__________乙方（劳动者）姓名：__________
　　法定代表人：__________家制度，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。
　　劳动纪律
　　第十二条乙方应严格遵守甲方制定的规章制度、完成劳动任务，遵守劳动纪律。
　　第十三条乙方违反规章制度，甲方可依据本单位规章制度，视情节的严重情况给予相应的行政处理、经济处罚等，直至解除本合同。对甲方造成损失的，乙方应赔偿对甲方生产、经营造成的经济损失。
　　第十四条有下列情形之一的，甲、乙双方可变更本合同：
　　1、甲、乙双方协商一致的；
　　2、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法如约履行的。要求变更合同的一方应将变更通知书通知另一方，另一方应在5个工作日内答复对方。
　　第十五条有下列情形之一的，甲、乙双方可解除本合同：
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　　1、甲、乙双方协商一致的；
　　2、乙方不能胜任该岗位的，甲方有权单方面解约本合同。
　　3、私自利用甲方资金、技术、设备、名誉等条件为他人或自身谋取利益的，或者将甲方的财产用于未被授权使用的目的；
　　4、利用职务之便，非法获得甲方财物或者对甲方有欺诈行为的，本人或协助他人虚构事实向甲方索取报酬或补偿的，从而侵占公司财务的；
　　5、；
　　6、乙方无法提供真实身份证明的，应聘合同发行期间提供虚假的从业经历、资质或学历、身体状况，或是隐瞒与其他单位尚有未解除的劳动关系、未了结的劳动纠纷等情况的；
　　7、散布不利于公司安定团结、和谐社会言论的；
　　第十六条下列情形之一，甲方可以提前三十日以书面形式通知乙方解除本合同，或者在支付乙方一个月工资的代价下，即时解除本合同：
　　1、乙方患病或者非因工负伤，不能从事原工作；
　　2、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经双方协商仍不能变更劳动合同达成协议的；
　　第十七条有下列情形之一，乙方有权解除本合同，但须依照法律规定和本合同约定的程序进行：
　　1、符合《劳动合同法》第三十八条规定情形的，乙方可以随时通知甲方解除合同；
　　2、乙方提前三十日（试用期提前三日）以书面形式通知甲方，可以解除劳动合同。但是，乙方在签订本合后，另行签订有服务期限协议，或者接受甲方培训或甲方安排的培训、或者掌握甲方重要技术情报、或者从事的是不能轻易代替的甲方岗位的，不得提前解除合同，否则承担本合同规定的违约责任。但服务期限协议、培训协议等其他协议对于劳动合同的解除或者终止另有规定的，从其规定。
　　第十八条本合同期限满，甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。
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　　第十九条《劳动合同法》规定终止条件出现，本劳动合同终止。
　　劳动争议处理及其它
　　第二十条双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁不成的可向甲方当地人民法院起诉。
　　第二十二条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
　　廉洁承诺：乙方承诺在甲方工作期间不以任何形式侵占公司财产，否则以非法所得的数倍进行赔偿并公示，情节严重的将追究法律责任。
　　双方协商一致约定的其他内容
　　争议处理
　　第二十三条甲、乙双方因履行本合同发生的争议，当事人应当协商解决；经协商不能达成一致的，可向《劳动争议调解仲裁法》规定的调解组织申请调解；调解不成的，当事人一方也可按照有关规定向劳动争议仲裁机构申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
　　附则
　　第二十四条本合同未尽事宜，双方可协商解决；与今后国家法律、行政法规等有关规定相悖的，按有关规定执行。
　　第二十五条本合同依法订立后，甲、乙双方必须严格履行。
　　第二十六条本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。
　　甲方（签字盖章）：__________乙方（签字）：__________
　　代理人签字：__________
　　聘用舞蹈教师劳动合同范本2
　　使用说明
　　一、双方在签订本合同前，应认真阅读本合同书。本合同一经签订，即具有法律效力，双方必须严格履行。
　　二、本合同必须由用人单位（甲方）的法定代表人（或者委托代理人）和职工（乙方）亲自签章，并加盖用人单位公章（或者劳动合同专用章）方为有效。
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