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人才工作培训总结.docx


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人才工作培训总结
xxx区培训情况汇报
xx年以来,xxxxx区主要以科技兴区为目的,深入开展培训工作。
一、开展学历培训
加强与高校联系,开展联合办学,为我区在职人员继续深造、提高学历创造条件人才工作培训总结
xxx区培训情况汇报
xx年以来,xxxxx区主要以科技兴区为目的,深入开展培训工作。
一、开展学历培训
加强与高校联系,开展联合办学,为我区在职人员继续深造、提高学历创造条件。目前,西南大学网络教育学院泉港人才交流中心教学点学员总数已达1386人,毕业935人,在学451人。
二、开展继续教育培训
继续教育是对机关、企事业单位在职工作人员不断进行知识补充、更新、拓宽和提高的一种追加教育,是提高干部队伍整体素质,推动跨世纪人才成长的战略手段,是适应市场经济需要,把科技转化为现实生产力的重要媒介。因此,我局把做好继续教育培训工作作为人才培训工作的重点。
1、规范专业技术人员继续教育工作,出台了《关于进一步规范专业技术人员继续教育工作的通知》。
2、组织702名专业技术人员参加《创新能力和职业道德知识》培训活动。
3、组织3000多名国有单位和非公企业专业技术人才参加继续教育公共科目《构建社会主义和谐社会》培训和考试。
4、组织271名行政执法人员参加建设法治政府基本知识学习培训。
5、组织811名公务员参加公共管理核心课程培训。
三、开展就业培训和技能培训
‘应对危机,实施‘百千万’培训计划',依托1
区内13家农村劳动力定点培训机构,通过区镇联办、镇企联办、订单培训、定向培训、发放免费技能培训、鉴定券等形式,对未就业的农村劳动力特别是失地失海、零就业家庭劳动力开展免费职业技能培训和鉴定,对未就业的大中专毕业生开展实用技能培训、创业培训或参加就业见习,对企业在职

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  • 时间2022-04-22