劳动合同范本
用人单位〔甲方〕:
地址〔居处〕:
法定代表人〔主要负责人〕:
员工姓名〔乙方〕:
身份证住址:
身份证号码: 支配乙方延长工作时间的,应按《劳动法》第四十四条的规定支付延长工作时间的工资酬报。
〔六〕因乙方过错造成乙方停工,甲方不支付乙方停工期间的工资,并可依据造成的损失,按有关规定相应处理。
(七)
非因乙方缘由造成甲方停工、停产,未超过一个工资支付周期〔最长三十日〕的,甲方应当遵照正常工作时间支付工资。超过一个工资支付周期的,可以依据乙方供应的劳动,遵照双方新约定的标准支付工资;甲方没有支配乙方工作的,应当遵照不低于当地最低工资标准的百分之八十支付劳动者生活费,生活费发放至企业复工、复产或者解除劳动关系。
(八)
乙方因病或者非因工负伤停顿工作进展治疗,在国家规定医疗期内,甲方应当依照国家有关规定支付病伤假期工资。甲方支付的病伤假期工资不得低于当地最低工资标准的百分之八十。
(九)乙方依法享受法定休假日、年休假、探亲假、婚假、丧假、产假、看护假、打算生育假等假期期间,甲方应当视同其正常劳动并支付正常工作时间的工资。
五、社会保险和福利待遇
新劳动合同范本
(一)合同期内,甲方应依法为乙方办理参与养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险的手续,社会保险费按规定的比例,由甲乙双方负责。
(二)乙方患病或非因工负伤,甲方应按国家和地方的规定赐予医疗期和医疗待遇,按医疗保险及其他相关规定报销医疗费用,并在规定的医疗期内支付病假工资或疾病救济费。
(三)乙方患职业病、因工负伤或者因工死亡的,甲方应按《工伤保险条例》的规定办理。
六、劳动爱护、劳动条件和职业危害防护
(一)甲方按国家有关劳动爱护规定供应符合国家劳动卫生标准的劳动作业场所,切实爱护乙方在生产工作中的平安和安康。如乙方工作过程中可能产生职业病危害,甲方应按《职业病防治法》的规定爱护乙方的安康及其相关权益。
(二)甲方依据乙方从事的工作岗位,按国家有关规定,发给乙方必要的劳动爱护用品,并按劳动爱护规定免费支配乙方进展体检。
(三)乙方有权拒绝甲方的违章指挥、强令冒险作业,对甲方及其管理人员漠视乙方平安和安康的行为,有权要求改正并向有关部门检举、控告。
七、劳动纪律
(一)乙方应自觉遵遵守法律律、法规、规章和企业依法制定的各项规章制度,严格遵守平安操作规程,听从管理,按时完成工作任务。
(二)乙方应保守甲方的商业隐私和与学问产权相关的保密事顶。
八、劳动合同的履行和变更
(一)甲乙双方应当遵照劳动合同的约定,全面履行各自的义务。
(二)
甲乙双方协商相同,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采纳书面形式。
九、劳动合同的解除、终止和续订
(一)双方协商相同,可以解除劳动合同。由甲方提出协商解除合同的,应依法支付乙方经济补偿金;由乙方提出协商解除合同的,甲方无需支付乙方经济补偿。
(二)乙方提前三十日以书面形式通知甲方,可以解除劳动合同。乙方在试用期内提前三日通知甲方,可以解除劳动合同。
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