青年创新创效活动总结
青年创新创效活动
技术人员将科技成果转化为先进生产力。上市以来，大队团总支
部广大青年科技人员承担或直接参与各级科研攻关项目达12
个。二是突出群众性，引导青工岗位创新。马岭集输大队团总支
部引导青工树立“创新时时、处处、人人可为”的观念，在开展
青工“五小”活动的基础上，设计推出了“先进操作法征集”等
活动，使全员创新的观念深入人心，呈现出了大队团总支部青年
“人人争做创新实践者”的可喜局面。几年来，大队团总支部青
工共完成“五小”成果27多项，QC成果14多项，创造直接经
济效益近10万元。
健全三个机制，增强活动的动力和活力。加强政策机制建设，
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优化活动环境。马岭集输大队团总支部先后下发了《青年创新创
效活动的通知》、《青年创新创效活动管理办法》等，对青年创新
创效活动范围、项目等做了明确规定；加强品牌机制建设，保障
活动动力。
把握三个环节，促进活动的科学化、规范化。选题立项阶段。
要求青年员工从油田生产经营实践、降低生产成本、围绕技术创
新等方面，立足岗位想问题、看不足、查隐患、找漏洞，寻求创
新指标，确定攻关项目；组织攻关阶段。主要采取成立青年项目
攻关小组，实施青年项目导师制，建立协调例会制，建立创新创
效活动竞赛栏等形式组织开展创新创效活动；评审鉴定阶段。主
要由大队团总支部、厂（院）两级评审小组，对全大队团总支部
上报的成果进行评审鉴定。
突出一个重点，扩大活动的效益和影响。以定期举办青年创
新创效成果展及青年优秀论文发布会，作为转化应用青年创新创
效成果的主要内容；以不定期召开专项活动经验交流会，作为转
化推广青年创新成果的主要形式；以共青团组织区域化管理推
广，作为推广青年创新创效成果的关键手段；并将实现具有推广
价值的青年创新成果数量作为重要考核指标，有力推进了青年创
新成果转化为现实生产力。
为深化青年创新创效活动开展，马岭集输大队团总支部延伸活
动“触角”，紧贴质量安全生产开展了青工立功竞赛活动。在活
动中，马岭集输大队团总支部紧紧把握质量安全这一永恒主题，
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