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2022年新员工转正总结.docx


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2022年新员工转正总结
新员工转正总结1
时间飞逝,转瞬间,做为一名我友正式员工已经有两个月之久。在这个难忘而又夸姣的日子里,我深化体会到了公司的主动氛围和各个部门的巨大魅力,目睹了公司一步步走向成熟,看到了公司网络的不断健全、努力工作;在完成领导交办工作的同时,主动主动的帮助其他同事开展工作,并在工作过程中虚心学习以提高自身各方面的实力。
除此之外,我还是一名光荣的通讯员,除了负责每月的通讯报道之外,我还负责本站的技术培训,在工作上不遗余力的帮助站长工作,以此来丰富自己的工作阅历,通过每月培训,在肯定程度上提高了我站员工的凝合力。工作细微环节中,我看到公司正逐步做大做强,以目前的趋势,我可以预见公司将有一个辉煌的明天。作为新人,目前我所能做的就是努力工作,让自己在平凡的岗位上挥洒自己的汗水,焕发自己的青春与热忱;使自己在基层得到更多的熬炼。
二、学习状况
现在是我努力学习的阶段。“三人行,必有我师”,公司中的每一位同事都是我的老师,他们的丰富阅历和工作行为对于我来说就是一笔珍贵的财宝。记得我刚到变电站的时候,对站内的一切都感到新颖。因为我学的不是变电运行专业,所以对设备运行管理学问知道的也有限,但是在站长、值长的尽心教育下,我受益颇多。带着饱满的工作热忱,我渐渐熟识了设备的操作。尽管我只是入门,但是我和其他年轻人一样对工作充溢着热忱。
为尽快提高自己在本职方面的学问和实力,充分发挥自己的主观能动性,我利用业余时间找来了相关的资料进行学习,在短短四个月中理论结合实践让我对变电站的基本设备有了真正的相识,这为今后的工作打下了基础。作为见习生,我常常思索的问题就是如何协作站长搞好管理工作,特殊是在“创一流”期间,为此我常常向新老站长请教。
在变电站呆了四个月,我接触了许多同事,就在接触他(她)们的同时,我才知道什么叫“人事”。无论是社会还是单位“为人处事”都是一门高深的学问。对于这门高深的学问,我这个门外汉只能说:诚恳做人、努力工作!”一路走来,我前后参加了35kv变电站的检修及缺陷处理等工作。在跟随负责人学习的过程中,深感自己技术的不足,同时也体会到了基层工作的艰辛!
三、思想状况
作为一名年轻工作者,我今后的职业生涯还很长,学习的机会还许多。我将尽我所能地对我的工作进行开拓,做出成果。为早日实现目标,我要求自己:努力工作,保持优点,改正缺点,充分体现自己的人生价值,为企业美妙的明天尽一份力。我更希望通过公司全体员工的努力可以把公司推向一个又一个的颠峰。光阴似箭,人的一生在历史的长河中显得如此短暂,那么,人活一世原委为了什么我认为,是为了开创自己的事业!为了事业,我愿终身奋斗!
新员工转正总结3
我来到纬创教化已到二个月,也结束了我的试用期,我自相识,目前我工作的薄弱环节在业务开拓,其它工作觉都可以独立完成,并知道如何去开展!
一、在招生支持上,经过在岩峰及宣汉的招生支持已充分得到学校的确定。对在招生宣扬时间上的驾驭基本到位,对企业宣扬的重点也到位。
二、教学支持上,在梓潼出差一周得到体现,对08级、09级学员讲企业文化第09讲和走进“走进你我的‘华尔街’”;在岗位技能课件上还没有得到体验。
三、教化支持上,在梓潼、开江、岩峰等地出差得到体现,对“5S”管理的讲解,与各领导沟通假如推行格式化管理以及其意义及好处。
四、集训工作,梓潼出差得到体现,在同曾星阳出差的一周里,知道并明白了整个集训的工作内容及重心,假如对每一次集训都配备相应的表格做支持,我觉得效果会更好些,也可以不会在集训过程漏丢某些重要事务,同时也是为下次集训进行查漏补缺的依据。
五、业务拓展上,我自认为,这块是我工作最薄弱的工作,但现在我却要在我主薄弱的工作中做起,有肯定的难度,但公司因为人员支配的关系,我将尽最多的努力来完成公司交派给我的任务。去乐山地区的出差,这些学校都是以前公司人员去进行几次的开拓,当然也有部份学校有遗漏的或在业务介绍上还不完善地方,所以,主要去说明的不是我们的企业,或是我们纬创教化工作的特色和亮点。
六、其它工作,如就业服务流程、书籍、服装、发票等工作都能完成。
当然,通过这两个月的学习和工作,虽然没有实质性的成果,但我还是希望公司能一样通过我的试用期转正工作。希望自己在以后的工作中在公司同仁的帮助下更上一层楼!
新员工转正总结4
不知不觉已实习工作了三个多月的时间。在这三个多月的实习中,我感受到的是办公室领导无微不至的关怀、同事们团结奋勉的干劲。在领导的关怀支持下,在同事的热心关切下,我很快适应了环境,

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  • 时间2022-05-05
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