食堂员工聘用合同.docx

食堂员工聘用合同
食堂员工聘用合同1
　　甲方：
　　乙方：(受聘人)
　　经双方协商，乙方同意在甲方工作。为此，双方签订本合同。
　　一、原那么
　　1、甲方承诺按月付给乙方工资。
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　　〔4〕严禁无关人员进入食堂烹调间。
　　3、食物搭配、食物留样、及食品平安
　　〔1〕、食堂工人对学校选购的粮食、蔬菜，如有腐烂、霉烂现象或有异味等，应和主管领导联系，做出报废处理。
　　〔2〕、假设因食堂工人对购置的食品或蔬菜类消毒不当而引发的学生食物中毒事务，食堂工人要付相应的责任。
　　4、爱惜公物，严格执行平安操作规程。正确操作、运用食堂的设施、设备，发觉问题刚好报告分管领导或校领导尽快加以解决。
　　5、协作学校做好饮食平安、卫生等方面的传播教育。
　　6、酷爱本职工作，遵纪遵守法律，廉洁奉公，不假公济私。
　　7、听从学校管理，严格执行食堂管理领导分工。完本钱职工作和食堂管理领导临时支配的其他任务。
　　8、食堂固定资产不能挪为己用、借用。
　　二、乙方的工资待遇
　　乙方的工资按每月1010元〔壹仟圆整〕付给〔注：乙方工资待遇可由甲方依据工作量作适当的增、减调整〕。本合同内乙方不享受医疗保险待遇，生病药费自理，劳动保险将在试用期〔一个月〕满后结合本人的工作状况学校考虑为乙方购置劳动保险。
　　三、食堂工人人身平安
　　因个人缘由〔如对机器设备的运用操作不当而造成的自身损害〕造成的平安责任事故应由其本人负责。










　　四、本合同一式四份,甲乙双方各执一份。
　　对学校管理如不能遵守，或有特别状况需解除合同，可在前一周内提出辞呈申请。如不按规定办理者，学校扣除离岗时最终一月的工资。如工作不负责任，完不本钱合同所规定的工作或出现重大工作失误，学校有权刚好终止合同。合同期满后，学校视其本人职业道德、工作实力、工作看法等状况综合考虑，确定是否接着聘用。
　　甲方签字〔盖章〕：乙方签字〔盖章〕：食堂员工聘用合同3
　　甲方：
　　乙方：
　　为了加强学校食堂管理工作，进一步标准食堂管理，更好地为广阔师生效劳，特制定食堂员工聘用合同书。
　　一、食堂员工职责及相关要求：
　　1、全体工作人员必需坚持优质效劳，做到热忱、周到、文明。
　　2、按学校规定的`作息时间准时开饭，谨慎做好开饭前的打算工作。
　　3、做好每天全校学生就餐后全部餐具、炊具的清洗、消毒和保洁工作。
　　4、执行《食品卫生平安法》，谨慎做好食堂内外的环境卫生，杜绝食物中毒和疾病传播。
　　(1)食堂物品(粮食、餐具、佐料、卫生洁具等)按规定地点摆放，做到整齐、有序。










　　(2)留意个人卫生，按时参与体检，持安康证上岗。做到五勤：勤洗手、勤洗澡、勤理发、勤换衣、勤剪指甲。上班时间应统一穿工作服，戴工作帽和口罩，服装干净。
　　(3)阻挡无关人员进入操作间。
　　5、协作食堂管理员制定菜谱，做到荤素搭配齐全，养分构造合理。帮助管理员做好每天的本钱核算，尽可能降低价格，增加品种。
　　6、爱惜公物，严格执行平安操作规程。正确操作、运用食堂的设施、设备，发觉问题刚好报告分管领导或校领导尽快加以解决。
　　7、酷爱本职工作，遵纪遵守法律，廉洁奉公，不假公济私，不得私自将食堂饭菜及其他物品带出食堂，一经发觉坚决予以辞退。
　　8、听从学校管理，遵守学校的有关规章制度，严格执行食堂管理员的分工。完本钱职工作和食堂管理员支配的其他临时任务。
　　9、从业人员之间要团结协作、宽容大度、不斤斤计较、不说三道四。炊事期间，如有发生斗殴事务，学校有权对当事双方予以解聘;对发生吵闹的人员，。扣除的钱奖给无过失或工作完成得好的从业人员。
　　10、食堂从业人员中午伴同学生