2022厦门劳动合同.docx

2022厦门劳动合同
厦门劳动合同1
　　甲方：________（单位名称）
　　单位性质：______
　　乙方：______（员工姓名）
　　家庭住址：______
　　身份证号码：______
　　厦门市劳动和社会保障局。
　　十六、双方认为须要规定的其他事项：
　　十七、其它事项本合同没有订明的，按有关规定执行或双方协商解决。本合同订明的事项，与新法律、法规有抵触的，按新法律、法规执行。
　　十八、本合同签订后，应报劳动部门备案、签证。本合同一式二份、甲、乙方各执一份。
　　甲方（盖章）：______
　　法定代表人（盖章）：______
　　______年______月______日
　　乙方（盖章）：______
　　______年______月______日
　　签证机关：______（盖章）
　　______年______月______日
　　（留意保存、不得翻印）
厦门劳动合同2
　　甲 方：________________
　　乙 方：________________
　　劳动和社会保障局监制依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方经同等自愿、协商一样签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
　　一、劳动合同双方当事人基本状况
　　第一条 甲方法定代表人(主要负责人)或托付代理人：________
　　注册地址 ：________
　　经营地址 ：________
　　其次条
　　乙方：________
　　性别 ：____
　　户籍类型(非农业、农业)
　　居民身份证号码 ：________
　　或者其他有效证件名称：________
　　证件号码：____________________________
　　在甲方工作起始时间：_______ 年____月____日
　　家庭住址：____________
　　邮政编码：____________
　　居住地址：____________
　　邮政编码：____________
　　户口所在地：____省(市)____区(县)________街道(乡镇)
　　二、劳动合同期限
　　第三条 本合同为无固定期限劳动合同。
　　本合同于____年__月__日生效，其中试用期至____年__月__日止。
　　三、工作内容和工作地点
　　第四条 乙方同意依据甲方工作须要，担当____岗位(工种)工作。
　　第五条 依据甲方的岗位(工种)作业特点，乙方的工作区域或工作地点为：____________
　　第六条 乙方工作应达到 ______________________________标准。
　　四、工作时间和休息休假
　　第七条 甲方支配乙方执行____ 工时制度。
　　执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。每周休息日为________甲方支配乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先取得劳动行政部门特别工时制度的行政许可确定。
　　第八条 甲方对乙方实行的休假制度有____________________________
　　五、劳动酬劳
　　第九条 甲方每月__日前以货币形式支付乙方工资，月工资为 ________元或按 ______执行。
　　乙方在试用期期间的工资为 ________元。
　　甲乙双方对工资的其他约定 __________________
　　第十条 甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活费为______元或按__________执行。
　　六、社会保险及其他保险福利待遇
　　第十一条 甲乙双方按国家和_市的规定参与社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续，并担当相应社会保险义务。
　　第十二条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、_市有关规定执行。甲方按__________支付乙方病假工资。
　　第十三条 乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和_市的有关规定执行。
　　第十四条 甲方为乙方供应以下福利待遇 __________________________
　　七、劳动爱护、劳动条件和职业危害防护
　　第十五条 甲方依据生产岗位的须要，根据安、卫生的规定为乙方配备必要的平安防护措施，发放必要的劳动爱护用品。
　　第十六条 甲方依据安生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动平安制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，削减职业危害。
　　第十七条 甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。
　　八、劳动合同的解除、终