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编织袋管理及考核办法.doc


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编织袋管理及考核办法
Q/YYTH 20424—2005
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编织袋管理及考核办法

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编织袋管理及考核办法
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编织袋管理及考核办法

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编织袋库管员根据实际到货数量在SAP中进行入库
领用
编织袋领用遵循“专人专领,专人专管”的原则,领用时系统中做单,原则上先做预留单,后发货,不得代领或超范围领用

编织袋库管员在发货前认真核对所出编织袋养分和配比及数量
出库
,配送至分厂后由专人接收并签字确认

,如因生产计划改变而需要退库的编织袋,以工作联系单的方式通知库管员办理相关手续方可退库,严禁未以任何方式通知库管员而进行私自退库的,将根据相关规定进行考核,在此之间编织袋丢失或者其他事故发生,经营部不负任何相关责任
,没有损坏,编织袋库管员按正常编织袋入库检验标准对退库物资进行验收,办理退库手续要注明退库单位、退库时间和退库理由,并与分厂办理退库人员签字确认

,办理相关编织袋业务随时联系库管员,未经同意不得擅自进入编织袋库并自私拿去编织袋,一经发现,根据相关制度进行考核,数量较多者报相关部门处理
5、考核

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采购员接生产计划后按时通知相关生产厂商进行生产,未按期通知和到货的,考核采购员200元/次,因未及时通知或传达信息错误考核200元/次,情节严重者视情况进行加倍考核;
,未按时完成者考核100元/次,逐次增加;
,未按时办理者考核库管员100元/次,逐次增加;
“专人专管”原则,未经库管员同意擅自闯入者进行警告,未经相关领导、人员同意擅自拿取编织袋者报相关部门领导,并考核200元/次,擅自拿取编织袋考核金额20元/条,拿取数量较多的进行相关责任追究;
编织袋领用原则上由分厂“专人专领”,领用时需在做预留单,编织袋库管员进行发货,未做预留单要求发货时库管员有权拒绝发货,如因客观原因无法做预留单时,及时告知库管

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  • 时间2022-05-13
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