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毛概论文报告
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Zhejiang Sci-Tech
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1。参与调查者的职业
鉴于我们身处高教园区;所以这次有效参与调查的50人中有36人是学生;当然还有部分老师科研人员。其余部分包括工人企业职员以及离退休干部。
在进行调查采访中;我们发现第一批群众路线教育实践活动带来的新变化新气象;获得了群众的充分认同和党内外的积极评价。而这次教育实践活动集中要解决的形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这四风正是当前群众深恶痛绝、反映最强烈的问题;也是损害党群干群关系的重要根源。开展党的群众路线教育实践活动正是顺应群众期盼、维护社会和谐稳定的重大工程。
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我们小组在对杭州周边实际的切身观察、调研、走访后发现;党的群众路线教育实践活动着重要解决的工作漂浮、不求实效的问题有了很大的改善;在解决进取精神不强、工作标准不高;奢侈浪费、违规花钱的问题形势上也有不小的好转。
1。参与调查者的职业
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2。参与调查者的政治面貌
由于参与调查者大部分为在校学生;调查结果有21位共青团员;其次有17位群众;最后是10名中共党员和2名民主党派。经过对其中对党有深刻认识的中共党员的了解谈话后;我们总结出针对群众路线教育实践活动的整改方案。
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2。参与调查者的政治面貌
首先;需要整改的方面有四点:
一、思想仍需进一步进步。
二、工作优良高效还有差距。
三、调查研究不够深进。
四、团结协作不够到位。
整改措施可以总结为：
一强化理论学习;进步本身素质。健全制度;创新方法;营建氛围。
二改进工作方法;进步工作效能。拓宽思路;视人尽其才、才尽其用;强化绩效管理和行政问责;保持风清气正;始终勤政为民。
三深进调查研究;解决实际题目。进步熟悉;做好规划;紧扣业务。
四增强团结协作;构成整体协力。创造活动载体;是留意处事方法;增强大局意识。
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3。人们对当前杭州市党群干群关系的总体评价
上图表明有46%有效参与调查者认为当前杭州市党群干群关系较好;0%的人认为关系差;从这两个数据可以明显反映出杭州市党群干群关系为鱼水关系、血肉关系;相互依存;共同进步。当然;还是有10%的数据告诉我们;随着政权的巩固;经济的发展;党群、干群关系不可避免地发生了不同程度的嬗变;党群、干群关系在总体上呈现出了一种双重疏离状态;脱离群众的危险更加尖锐地呈现在全党面前;成为了我党在新时期面临的巨大挑战。
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我们在开展群众路线教育的过程中;首先应该解决的就是如何摆正党群、干群关系的问题。当前;社会经济快速发展;各类新型矛盾纠纷不断涌现;重大疑难矛盾纠纷明显增多;部分矛盾纠纷涉及面广;化解周期较长;调解难度较大;容易激化甚至演变为群体性案件。2013年全年;全区各级人民调解组织共化解各类矛盾纠纷案件近8000件;但仍然无法完全满足群众的需要。
为有效缓解这一局面;领导干部要立足于践行党的群众路线;深入矛盾纠纷前沿一线;通过靠前指挥;帮助群众解决实际问题;维护好群众的合法权益。
3。人们对当前杭州市党群干群关系的总体评价
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