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工作报告范文
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在开展校内民主政治建立年活动以来,通过学习上级有关文件精神及市领导及本单位领导的发动讲话,本人对开展这项活动重要性、必要性、紧迫性有了深刻的相识。在深化学习提高相识









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在开展校内民主政治建立年活动以来,通过学习上级有关文件精神及市领导及本单位领导的发动讲话,本人对开展这项活动重要性、必要性、紧迫性有了深刻的相识。在深化学习提高相识的根底上,在听取单位领导及同志们的看法建议的同时,通过联系和参照自己的思想、工作、纪律、作风等方面的实际,经谨慎查摆,对自己的政治业务学习、纪律作风、敬业精神、工作实力进展自我剖析,找出了自身存在的问题,现将自己在工作、思想、作风等方面存在的问题剖析如下:
一、存在的主要问题
1、理论学习抓得不紧,学得不透,政治敏锐性不够强.
对于理论学习,虽然能按单位的统一部署和要求参与集中学习和探讨,但在现实中,忙于事务性工作,事实上用在学习上的时间特别少,有时感觉工作思路不清、理论水平不高也正是缺乏学习的缘由。二是学习存在随意性,有爱好就学一下,工作忙时往往又把学习忘了。三是理论联系实际不够,没有把理论的东西与实际工作中的问题结合起来,不能很好地运用正确的理论来指导自已的一切.

本学期以来,本人在工作上,主要是等待按排的多,做日常性事务多,一时没有什么新的思路。工作创新意识不强。多年来养成按程序按制度办事的习惯,对待工作有时默守陈规,创新意识不强,争先创优意识不浓,缔造性开展工作的意识不强,遇到问题等领导指示多,不踊跃通过提高自身实力来解决问题,必须程度上还存在“多做多错,少做少错,不做不错”的思想;缺乏敬业精神,对领导交待的工作,只满意于一般的完成,只求过得去,不求过得硬,没有动脑想方法怎样将其做得更好,以致工作特点不突出,成效不够明显.











由于自己平常对自己的属下,管理不管严厉老好思想,怕得罪人思想作怪,导致分管的政教干部有遇事不冷静,处事方法不妥,好心办坏事,造成不好的影响;有不敬重学生,不坚信学生的班主任,甚至还有体罚和变相体罚现象.
二、问题产生的缘由及根源
通过开展加强校内民主建立年学习,经过谨慎查摆和深刻反思,本人认为个人存在的问题的缘由和根源是:
1、对学习特殊是对理论学习相识缺乏,总认为理论的东西与事实上工作有很大差距,只要把工作搞好了,不管什么理论不理论。总是以工作忙为借口,放松了学理论和“三个代表”重要思想学习不够深化,不系统,没

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  • 时间2022-05-24
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