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干部竞聘面试题
干部竞聘面试题
1、结合学校实际，谈谈大学精神。
2、我校党风廉政建立存在哪些主要问题，你对加强我校党风廉政建立有何对策。
3、作为部门正职，你如何在本部门内缔造既有集中又









干部竞聘面试题
干部竞聘面试题
1、结合学校实际，谈谈大学精神。
2、我校党风廉政建立存在哪些主要问题，你对加强我校党风廉政建立有何对策。
3、作为部门正职，你如何在本部门内缔造既有集中又有民主，既有统一意志，又有个人心情惬意，这样一种团结和谐、生动活泼的局面。
4、当你与你的分管校领导就你所负责的某项工作发生了看法分歧，而又认为你的领导的看法是错误的，而且会给学校造成损失，你该怎么办？
5、学校正在制定“十二五”规划，学校假设托付你制定你所负责部门的“十二五”开展规划，请问你将主要采纳哪些工作步骤。
6、假设你所负责的部门年度考核没有获得优秀等级，局部员工认为是学校考核不合理，局部员工认为是你争取不力，你如何对待？
7、xx在全国教育工作会议上指出，“推动教育事业的科学开展，必需坚持改革创新”，请结合你所申报的岗位，谈谈对这句话的理解。
8、学校和警方相继得到电话，称留学生食堂已经被投放毒物，因此引起了恐慌，假如领导责成你处理，你怎么办？
9、高校管理和企业经济管理、政府的行政管理有什么区分？
10、在和分管校领导探究问题时，你认为自己的看法正确，提出后没有被接受，你如何处理？










11、作为部门正职，你如何处理好与部门副职的关系？
12、你对我校建立探究型大学的目标是如何相识的？有什么详细想法和措施可以供应？
13、在学校工作中如何贯彻依法治校的方针？
14、分管校领导指责你，但错误并不是你造成的，你怎么办？
　　1、简洁评价自己。假设竞聘胜利，将打算如何开展工作？
　　2、单位主要领导看重你，经常越过你的干脆领导给你分派职责外的工作，导致干脆领导和同事对你有看法，影响到你的正常工作，你将如何应对？
　　3、当前我地招商工作普遍存在客商来而不留的状况，你怎么看这一问题？
1、为何要当校学生会干部?2、假如这次你没有被选上怎么办?3、你认为你自己有哪些优点，那些缺点，你比拟适合做哪些工作?4、假设组织上支配你和一个与你有冲突、有竞争的同学共事，你如何处理?在日常生活中，出现这样的事情你是如何处理的?试举例说明。 5、假设让你组织一次新老生学习经历沟通会，你如何进展? 6、你是新上任的学生会副主席，依据主席团的决议给下属各部门支配工作，在会上同时有几个下属部门提出理由不能执行，使你很尴尬