科长述职述廉报告
科长述职述廉报告
遵照矿对科区级班子和管技人员进展考核的通知要求,作为保运一区长,现就一年来工作、生活、学习及廉洁从业状况进展汇报,请予审议:
一年来,在上级领导及拆检换油;更换了生产系统一部皮带、装车系统十二台给料机、主井上下口磨损的组合罐道及稳罐道、围绕35KV变电所检修了母线排、安装了一台高压开关柜和两套35KV过电压爱护器,更新了一套磁控式动态无功补偿装置;在2022年三月份大修中更换了新副井主提升绳、老副井提升罐笼、对老副井低压柜及调速装置进展了改造、对新副井电机及电控系统进展了全面检修。在这些工作中,我能谨慎遵照技术措施,从严、从实、从细,确保每一道工序都按章操作,每一步工艺都精益求精,每一步操作都标准标准。我能与职工同甘共苦,白天黑夜连轴转,紧盯现场,始终战斗在一线,特殊是新副井更换提升钢丝绳,作为首次施工,我能同班子成员一起,反复到井上井下,深化现场,制定施工方案,监视施工打算工作,牢牢把握每个环节,最终平安顺当的完成了大修任务。
在人力资源规划方面:2022年,由于压风机房、二水平泵房等车间先进设备的不断投入,加之北部井所辖范围正式投运、我同班子成员一起,在矿领导及相关部门的指导下,遵照集团公司人力资源规划及劳动定员标准,在不增加人员的状况下,通过合理岗位配置、优化劳动组合、新老职工培训、加大硬件投入,统筹安排转岗等举措,最大限度的满意了平安运转需求。促使矿内及北部井车间硐室设备均做到了责任到人、包机到人;车间图、排版均遵照要求上墙张挂,劳动爱护、消防设施配备齐全、牢靠,日检、周检、月检、季检均纳入正轨。
四、廉洁从业方面
在日常工作中,我能够自觉遵守矿廉洁从政相关规定,谨慎履行自身廉洁从政承诺条款,严格遵照《党章》及党风廉政《准那么》的有关内容,切实做到自重、自省、自警、自励,自觉承受群众监视。工作中,要求别人不做的,自己首先不做;要求别人做到的,自己首先做到,严于律己,领先垂范,注意实效,力戒空谈;工作上坚持高标准,生活上保持严要求,从不搞特别化,从不权为私用,从不利用职权和职务上的影响为亲友及身边的工作人员谋取利益、从不承受职工的吃请和礼品,从不参加封建迷信、邪教及其他违法活动。从不利用公款吃喝和支配其他高消费消遣活动。从不利用婚嫁之际,滥发请柬,借机敛财。在管辖范围内,我始终坚持教育与管理、自律与他律相结合的方式,着重加强对基层班队管理人员的廉政教育力度,狠抓日常工作中存在的苗头性、倾向性的不正之风,监视、催促基层政务透亮化,特殊是职工关注的工资安排、政务公开、重大决策等热点、焦点问题,切实做到公允、公开、公正。在敏感问题上既严格要求自己,又随时教育全区干部职工在思想上遵纪遵守法律,在行为上防微杜渐,自觉承受群众监视。同时,我能严格遵守和执行民主集中制各项原那么和制度,始终坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议确定”的原那么,做到重大问题集体探究、集体决策,不搞“一言堂”。做到不该说的话不说,不该做的事不做,全力维护区领导班子的团结和统一。
五、存在问题及今后努力方向
一年来,尽管我刻苦努力,取得了必须的成果,有了必须的进步,但我清晰自身也还有许多缺乏之处,深感自己的党性素养、业务理论、组织管理等综合素养与岗位的须要、组织的要求还存在必须差距。在学习上,方法还有待进一步完善;在落实上,工作布置多,抓落实不够;在思想上,思想不够解放,还存在一些不合时宜的观念;在工作上,有些工作还不够熟识了解,业务水平还有欠缺,工作方法还缺少引导与委婉,缺少宽容与理解,策略单纯,在一些问题的处理上显得不够冷静,这些缺点和缺乏都有待于在今后的工作中努力弥补和克制。
第 6
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