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这些道理没有人告知过你
假如你能在做小事的过程中不断进取，你就能在将来的工作中不断进取。这，就是名企的聘请哲学：过去优秀的＋小事做得好＝将来会优秀＋大事能做好。
　　1、你有任何一个能“拿
　　5、你“向上”吗？

　　上大学的时候，说实话，我完全没有职业规划和人生目标〔那时候不流行这个〕，不过，我做到了“每天向上”：学习的时候，尽量提高效率；学电脑了以后，我必须要练习到打字飞速；上大四的时候，有别的同学起先打算出国，我虽然家里一分闲钱没有，也不甘人后，把我家教所挣来的全部的钱都奉献给了新东方〔还有另外一个此时此刻已经消逝了的英语培训机构〕，就这样，美国我虽然没去成，但托福和GRE学完之后，我一个国际政治系的学生竟然通过了英语专业八级考试。

　　在耐克面试的时候，HR问我：“Tracy啊，你电脑用得如何啊？”我说：“哦，用得不错，我是我们班里打字最快的！须要我给您演示一下吗？”当然，你可能会问：“莫非必须要把打字练快吗？”当然不。打字只是一个表象，它代表我们生活中的一些小事。假如你能在做小事的过程中不断进取，你就能在将来的工作中不断进取。这，就是名企的聘请哲学：过去优秀的＋小事做得好＝将来会优秀＋大事能做好。

　　6、你跟着“大师姐”，还是粘着“小师妹”？











　　我的第一份外企的工作，就是我的师姐介绍的。我的老公，也是我的师姐介绍的。对在校大学生而言，师哥师姐就是的最有效的人脉资源〔专业人士谁爱搭理你们呢〕。
须要指出的有两点：其一，比你高两级，甚至三级的师哥师姐，才是的人脉；而仅仅比你高一级的师哥师姐，在你起先求职的时候，可能自己还没有度过职场迷茫期呢！你找他们求助，很可能要“执手相看泪眼，无语凝噎”了……其二，你的人脉，凭什么乐于协助你？我竭力建议大家，协助你的师哥师姐求职，是肯定双赢的好方法。

　　你可以这样做：1、协助师哥师姐阅读聘请广告；2、做师哥师姐的小组探讨的陪练员；3、给师哥师姐做模拟面试的考官和评委。

　　7、假如你想做管理职位，你做过主角吗？

　　我在大学的经验“量”很少，但“质”颇高，因为我在那些经验当中，都扮演了主角，而不是配角。就算是毽球队的陪衬，那我也是场上的主角啊。演讲竞赛＋辩论赛＋回农村老家开办60个学生的暑期英语班，这些做主角的经验，对我参加耐克、柯达、新东方分别起到了重要作用。

　　我有许多学员，履历极度丰富，活动参与N次，然而，想进名企却特别困难。缘由很简洁，他在过去只扮演了配角，很少扮演主角。名企的聘请原那么很简洁，干事的，进了企业也是的干事；做主席的，进了企业很快就能做管理。