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个人业绩承诺书.docx


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文档列表 文档介绍
个人业绩承诺书

篇一:业绩承诺书
  部门业绩承诺书
  上海鹏华资产管理 集团 有限公司 编号:
  阐明:本个人承诺书为劳动合同的附件,为双方商定的附加条款,为个人实际薪酬、绩效奖金支付基本,综合福利及其他有关各项根据劳动个人业绩承诺书

篇一:业绩承诺书
  部门业绩承诺书
  上海鹏华资产管理 集团 有限公司 编号:
  阐明:本个人承诺书为劳动合同的附件,为双方商定的附加条款,为个人实际薪酬、绩效奖金支付基本,综合福利及其他有关各项根据劳动合同实行。
篇二:业绩承诺书
  美慧爱语服饰有限公司
  业绩承诺书
  我____在此郑重承诺;在___年__月__日到___年__月__日之间,承诺店铺整体业绩_____元;个人销售业绩____元 第__名 ,如果达到目的,我可以获得奖励_____
  如果没有达到业绩,我将受到惩罚
  1_______________________________________
  2. ______________________________________ 承诺人:________
  手机号码:___________
  监督人:____________
  手机号码:___________
  奖罚见证人:___________
  我_____誓必达到目的。
  誓必达到!誓必达到!誓必达到!
  ____年__月__日
篇三:业绩目的责任承诺书
  业绩目的责任承诺书
  根据沈 有限公司战略发展需要,为规范和明确公司和之间责、权、利关系,特签订本业绩目的责任承诺书。 一、艺景装饰工程有限公司 一 公司职责
  1. 拟定并传播公司的经营理念。
  2. 根据公司的经营理念,制定并组织实行公司组织的发展战略。
  3. 为实现公司的发展战略,筹划公司组织架构,提高符合公司发展战略的组织功能,形成公司的核心竞争力。
  4. 为完善公司的组织架构、提高公司组织构造的功能,建立符合公司经营理念的考核鼓励机制。
  5. 公司根据市场部职工业务质量目的,每三个月、每半年、每十二个月对市场部职工实行考核,并按本承诺书有关业务奖惩原则贯彻实行。 二 职工职责
  1. 忠诚有限公司的经营理念,传播公司文化。
  2. 根据公司的经营目的,制定并呈报审批后组织实行所负责部门的工作筹划。 3. 根据公司的考核机制,接受公司组织的考核及考核决定。
  4. 控制本部门运营成本,应以合理的人均经营效益指标来建议增长本部门职工人数。 5. 市场部负责人为本部总经理,负责组织公司团队实行公司经营筹划,对公司进行平常运营及管理,建立健所有门管理制度,为公司所属范畴内公司资产、业务中垫付资金的安全性及安全经营的负责人,亦是组织实行本绩效目的的第一负责人。
  6. 完毕公司总裁交办的其他工作。
  二、有限公司市场部职工
  业绩目的承诺:时间段为2 0年 ,承诺业绩目的为万元,其中,第一季度销售目的值 万元,第二季度销售目的万元,第三季度销售目的值万元,第四季度销售目的万元。
  三、
  一 业绩提成和待遇
  业绩提成为业绩任务的 % ,总提成根据会计审计考核,遵从每月、每三个月、每十二个月度兑现。 未发

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