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聘用合同
甲方(聘用方):
乙方(受聘方):(附身份证复印件)
甲乙两方依据国家和市有关法规、规定,依据自发、同样、协商一致的原则,签署本合
同。
第一条合同限期
1.合同有效期:精选文档
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聘用合同
甲方(聘用方):
乙方(受聘方):(附身份证复印件)
甲乙两方依据国家和市有关法规、规定,依据自发、同样、协商一致的原则,签署本合
同。
第一条合同限期
1.合同有效期:自_________年_________月_________日至_________年_________
月_________日止(此中_________年_________月_________日至_________年_________月
_________日为见习期/试用期,试用期为个月,可视乙方适应工作能力酌情增减),合
同期满聘用关系自然停止。
2.聘用合同期满前一个月,经两方协商赞同,能够续订聘用合同。
本合同期满后,任何一方以为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面
通知对方。
第二条工作安排
1.乙方赞同按甲方工作需要,在________岗位工作,完成该岗位肩负的各项工作任
务。乙方工作内容和劳动定额标准由甲方决定,甲方有权依据需要对乙方的工作内容和劳动定额进行合理调整。
甲方实行每周工作_________天,每天工作_________小时的工作制度(工作时间为周一至周五上午8:30~11:30,下午2:30~5:30)。节假日按国家规定调休,公司还有安消除外。
乙方赞同:甲方依据工作需要,可调整变动工作时间,在照料员工有合理的休息时间的状况下,或要求员工在法定节假日及休息日到岗工作。乙方无特别原因应踊跃支持和听从甲方安排,但甲方应严格控制加班时间。
第三条劳务酬金
1.甲方每个月10号支付乙方上月薪水,如遇节假日,则延后至近来一个工作日。
试用期薪水为元人民币,转正后薪水为_________元人民币。若乙方有突出贡献,
甲方可按单位有关规定,依据乙方的工作实绩、贡献大小恩赐奖励。
乙方请假须经甲方赞同,甲方将按当月实质考勤天数计算扣发薪水。未经甲方赞同而擅离职责的,旷职_______天,扣发____天薪水,旷职三天,按自动离职办理。
第四条工作纪律
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.乙方应遵守国家的法律、法规。
.乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,并肩负保密义务。
乙方如违犯甲方的规章制度、劳动纪律,甲方按单位的有关规定经予处分。
第五条聘用合同的更改、停止和清除
1.聘用合同依法签署后,合同两方一定全面履行合同规定的义务。如需更改时,双
方应协商一致,并按原签署程序更改合同。两方未完成一致建议的,原合同持续有效。
.聘用合同期满也许两方商定的合同停止条件出现时,聘用合同即自行停止。
3.甲方单位被取消,聘用合同自行停止。
.经聘用合同两方当事人协商一致,聘用合同能够清除。
5.乙方有以下情况之一的,甲方能够清除聘用合同。
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