村级扶贫信息员招聘工作方案.doc

村级扶贫信息员招聘工作方案
村级扶贫信息员招聘工作方案
村级扶贫信息员招聘工作方案
村级扶贫信息员招聘工作方案
为加速推进扶贫信息队伍建设，规范精确扶贫档案管理工作，助
推我扶贫办负责。
（二）步骤：现场报名资格审查面试公示审批聘任。
（三）确定聘任人选、签署聘任合同、岗前培训、办理聘任手续。六、报名和资格审查
（一）报名
报名方式：采取现场报名方式进行报名。
村级扶贫信息员招聘工作方案
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报名时间三天：X年11月5日至X年11月7日（X午8：00
—12：00；下午15：00—17：30）。
报名地址：各乡镇人民政府
联系电话：（详见招聘通告）
报名要求：应聘者报名时需提供给聘人员获得国家承认学历的毕业证、身份证、户口簿、户籍所在地派出所出具的无犯法记录证明、计生证明等有关材料。材料要求提供证件的原件审核及复印件一式一份，以及近期一寸同底免冠彩色照片2张。
应聘人员须填写《X年X县公然招聘扶贫信息员报名登记表》一式两份，所填写的信息须真切完整，如发现故弄玄虚一律取消资格。
（二）资格审查
对参加招聘人员所持毕业证、身份证、户口簿、户籍所在地派出所出具的无犯法记录证明、计生证明以及报名信息确实认和审核。
七、面试
（一）面试种类：基本面试和技术测试。
（二）面试时间：原则上X年11月10日前达成，详细时间由各乡镇人民政府自定。
（三）面试地址：由各乡镇人民政府指定。
（四）面试内容：面试主要采取基本面试和技术测试的方式进行，主要测试面试者的基本能力和计算机操作。
（五）参加面试的应聘人员须按规定携带个人身份证参加面试。
村级扶贫信息员招聘工作方案
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（六）面试工作由各乡镇人民政府组织实施，由扶贫攻坚办和人
社局负责监察指导。
面试测试前准备
测试一试题及印制。命题工作、题目和有关表格由各乡镇人民政府组织实施，县扶贫攻坚办和人社局负责指导监察。
组织实施
（1）考官组成。考官由各乡镇指定，每个考场面试考官为
5人，
秉持公正公正的原则进行评分。
（2）测试时间。测试时间为30分钟。
测试成绩宣布。测试结束后按有关规定即时宣布面试成绩，由参照人员就地署名确认。
八、公示和聘任审批
按照规定的程序和标准，从测试合格的人员中确定拟聘任人员。经县公然招聘领导小组办公室审核后上报县人民政府审批，在招聘乡镇地区内进行公示，公示时间为3天。公示期间对拟聘人员有异议的，县扶贫攻坚办应该组织人员实时进行复查。经公示期满无异议的，报县人民政府鉴定后由乡镇人民政府按规定办理聘任手续，并根据工作需要统一调配使用。
九、待遇与管理
（一）本次招聘的村级扶贫信息员为各乡镇人民政府编外临时工作人员，不属于正式编制，归入机关事业单位使用劳务差遣人员的办法管理。
村级扶贫