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安全性评价及危险点分析
“平安性评价”和“危急点分析”是90年月以来我安管理实践,取得了极大成效的现代平安管理方法。乐观推广、综合运用“。着眼点是平安基础而不是事故概率。
(3) 运用综合评价的方法,属于定性评价范围,用评分法进行量化,定性和定量相结合,文字说明和数字分析相结合。
(4) 不划分星级或平安等级,而是用相对得分率(平安基础指数)来衡量系统的平安性(危急性),相对得分率=(实得分/应得分)×100%。
(5) 详细操作上由企业自我查评与专家评价相结合, 形成企业自查、整改、专家评价、再整改、复查、巩固、新一轮评价等不同环节组成的企业自我约束,自我进展的平安机制。
平安性评价开头转化为巨大的生产力
华北电力集团公司26个发供电单位全部完成了评价和复查工作,共发觉问题5 191个,其中重大问题1 371个,各单位仔细整改,综合整改率均在95%以上,有力地夯实了各发供电企业的平安基础。自开展平安性评价工作以来,连续几年发供电事故和一类障碍呈下降趋势,一些可能引发重大事故的隐患准时得到发觉和消退,“平安性评价”开头转化为巨大的生产力。更可喜的是发供电企业开头形成“自查、评价、整改、复查”一整套事故隐患辩识评价和预防掌握的自我约束、自我进展的平安机制。
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在实践中也发觉,平安性评价在掌握“物的担心全状态”方面成效显著,而在掌握“人的担心全行为”方面虽有肯定作用,但不尽人意,还要进行新的探究。
3 作业现场危急点分析
什么是危急点分析
“危急点分析”或“危急点掌握”的完全表述应当是“工作前危急点危急源的分析与工作中危急点危急源的掌握”。
人类从事的每一项生产活动都存在着包括劳动者本身、工具设备、劳动对象、作业环境等方面不同程度的危急性和担心全因素。危急点是指在作业过程中可能发生事故的地点、部位、场所、工器具或行为等。危急源是指可能造成人员损害、职业病、设备损坏、作业环境破坏的根源和状态。工作前经过仔细分析,充分熟悉危急点和危急源之所在,工作中实行隔离、警示、个人防护等有力措施加以防范,达到超前掌握和预防事故的目的。
在平安生产的实践中,电业员工制造了很多预防事故的方法与措施,如施工前的“平安交底”,运行中的“事故预想”,检修中的“平安措施卡”,调度工作中提倡“多说一句话”等等,都可以归纳为“危急点分析”的范畴。当前提倡开展“危急点分析”活动,旨在使这项工作科学化、标准化、制度化,通过规范化的措施,使一线员工在工作现场形成预警的思维方式和良好的工作安机制。
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危急点分析的要点
(1) 工作场地的特点,如高空、井下、容器内、带电、交*作业等,可能给作业者带来的危急因素。
(2) 工作环境的状况,如高温、高压、易燃、易爆、幅射、有毒有害气体、缺氧等,可能给工作人员平安健康造成的危害。
(3) 工作中使用的机械、设备、工具等可能给作业人员带来的危害或设备特别。
(4) 操作程序工艺流程的颠倒、操作方法的失误等可能给作业人员带来的危害或设备特别。
(5) 作业人员当时的身体状况不适、思想心情波动、担心全行为、技术水平力量不足等可能给作业人员带来的危害或设备特别。
(6) 其它可能给作业人员带来危害或造成设备特别的担心全因素。
危急点分析的一般方法
综合其特点和阅历,危急点分析的一般步骤是:
(1) 工作负责人组织并主持对将要进行的工作状况进行仔细分析,找出危急点。
(2) 制定掌握措施,必要时召集有阅历的老工人或工程技术人员讨论预防对策。
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(3) 在办理“两票”的同时填写“危急点分析掌握单”,向全部工作成员交底,每个工作成员签字。
(4) 工作中仔细落实掌握措施,工作负责人(监护人、平安员等)仔细监督。
(5) 保留“危急点分析掌握单” 备查,并总结阅历,逐步形成各岗位典型的危急点分析掌握资料。
应当发动群众制造适合本单位状况、有特色的危急点分析掌握方法。在开展“危急点分析”活动中要特殊强调仔细学安工作规程》,由于《安规》中不仅指出了有关作业的危急点,还指出了掌握措施和方法。
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