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劳动合同书
甲方(单位):
乙方(劳动者)姓名_____________性别:民族:________文化程度:
居民身份证号码:____________联系电话_____精品文档
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劳动合同书
甲方(单位):
乙方(劳动者)姓名_____________性别:民族:________文化程度:
居民身份证号码:____________联系电话________
家庭地址:
一、双方在签署本合同前,应仔细阅读本合同。甲乙双方的情况应如实填写,本合同一经签署,即拥有法律效力,双方必须严格执行。
二、签署劳动合同,甲方应加盖单位公章;法定代表人(负责人)或委托代理人及乙方应署名或盖印,其他人不得代为署名。
三、本合同中的空栏,由双方磋商确定后填写,并不得违犯法律、法例和有关规定;
四、工时制度分为标准工时、不准时、综共计算工时三种。推行不准时、综共计算工时工作制的,应经劳动保障部门批准。
五、本合同的未尽事宜,可另行签署补充协议,作为本合同的附件,与本合同一并执行。
六、本合同应使用钢笔或署名笔填写,字迹清楚,文字精练、正确,并不得私自涂改。
七、本合同签署后,甲、乙双方各执一份备查。
为成立劳动关系,明确权利义务,根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法例,甲乙双方按照诚实信用原则,经同等磋商一致,自发签署本合同,共同恪守执行。
第一条劳动合同期限
(一)劳动合同期
本合同期限采用下列方式。
1、有固定期限:本合同期限为年,自年代日起至年代日止。
2、无固定期限:本合同期限自年代日开始执行,至法定条件出现时终止执行。
(二)试用期
双方同意按以下第种方式确定试用期(试用期包含在劳动合同期内):
1、试用期从自年代日起至年代日止。
第二条工作内容
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1、甲方根据生产(工作)需要,安排乙方在生产(工作)岗位,并为乙方提供必要的生产(工作)条件。
2、乙方应按照甲方对本岗位生产(工作)任务和责任制的要求,达成规定的数量、质量指标。
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第三条劳动保护、劳动条件和职业培训
1、甲方必须成立健全劳动安全卫生制度和操作规程、工作规范,并对乙方进行安全卫生教育,
根绝违章操作和违章指挥。
2、甲方必须为乙方提供切合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防备用品,必须见告乙
方所从事的工作(生产)岗位,存任职业危害因素的名称、可能产生的职业病危害及结果按国家规定定
期安排从事职业危害工作的乙方进行健康检查。
3、推行对女工和未成年工的特殊保护和女员工在孕期、产期、哺乳期间,甲方按国家规定为其
提供劳动保护。
4、甲方应根据需要对乙方进行必要的职业培训或为乙方接受职业培训提供必要的条件。
第四条劳动纪律
1、甲方应该依法拟订和健全内部规章制度和劳动纪律,依法对乙方进行规范和管理。
2、乙方应严格恪守甲方依法拟订的各项规章制度,听从甲方的管理。
第五条工作时间和歇息、休假
1、甲方安排乙方推行第项工作制
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